IT-Anwalt in Platipus LTD

17. Juli 2024 GameDev

IT-Anwalt

Київ, віддалено

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Rechtsberater zur Verstärkung unseres Teams. Der erfolgreiche Kandidat ist für die Verwaltung aller rechtsbezogenen Verträge, die Sicherstellung der Einhaltung geltender Vorschriften, die Durchführung von Know Your Business (KYB)-Prüfungen und den Aufbau von Beziehungen zu Regulierungsbehörden verantwortlich.

Anforderungen:

• 2+ Jahre relevante Erfahrung im IT-Bereich;
• Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften;
• Kenntnisse im Gesellschafts-, Handels- und Steuerrecht;
• Gute Kommunikations- und Selbstorganisationsfähigkeiten;
• Englischniveau: B1/B2;
• Fachkenntnisse im Bereich iGaming wären von Vorteil.

Verantwortlichkeiten:

• Entwurf, Überprüfung und Pflege aller rechtsbezogenen Verträge, einschließlich Softwarelizenzvereinbarungen und Geheimhaltungsvereinbarungen ( NDAs) und andere rechtliche Dokumente;
• Stellen Sie sicher, dass Verträge den geltenden Vorschriften entsprechen;
• Führen Sie Ad-hoc- und laufende KYB-Prüfungen durch und überwachen Sie Vertragsunternehmen und begleiten Sie den Due-Diligence-Prozess der Vertragsunterzeichnung.
• Verfolgen Sie Vertragslebenszyklen und stellen Sie rechtzeitige Verlängerungen, Änderungen und Kündigungen sicher;
• Pflegen Sie ein organisiertes digitales und physisches Ablagesystem für alle Verträge.
• Beziehungen zu Regulierungsbehörden aufbauen und pflegen;
• Erledigung täglicher Aufgaben im Zusammenhang mit der Einhaltung der Vorschriften zur Bekämpfung von Geldwäsche (AML) und Terrorismusfinanzierung (TF);
• Bieten Sie rechtliche Beratung und Unterstützung für verschiedene Abteilungen innerhalb des Unternehmens an;
• Bleiben Sie über relevante Gesetze und Vorschriften auf dem Laufenden, um die Einhaltung durch das Unternehmen sicherzustellen.

Uns liegen unsere Mitarbeiter am Herzen, deshalb bieten wir ein gutes Sozialpaket an, das Folgendes umfasst:

Angenehme Arbeitsbedingungen

• Krankenversicherung;
• Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen und pünktliche Zahlungen;
• Bereitstellung der notwendigen Ausrüstung für die Arbeit nach Bedarf;
• Offizielle Anstellung als Privatunternehmer;
• Psychologische Unterstützung.

Berufliche Weiterentwicklung

• Unternehmensenglischkurse;
• Mentoring durch erfahrene Teamleiter;
• 50 % Erstattung für Kurse/Zertifizierungen/Webinare usw.;
• Entwicklung hin zu Führungspositionen im Unternehmen.

Work-Life-Balance

• Fähigkeit, vollständig remote zu arbeiten;
• 20 Tage Urlaub;
• Ruhetage an Feiertagen;
• Informelle Bürotreffen jeden Monat.