iOS-Tech-Leiter in United Tech

Wir suchen einen hochqualifizierten und motivierten iOS Tech Lead zur Verstärkung unseres dynamischen Entwicklungsteams. Der ideale Kandidat wird dafür verantwortlich sein, ein Team von iOS-Entwicklern zu leiten, um Projektfristen einzuhalten, hochwertige mobile Anwendungen bereitzustellen und Innovationen in unseren iOS-Entwicklungsprozessen voranzutreiben. In dieser Rolle werden Sie: unsere leistungsstarke App mit innovativen Ansätzen für die iOS-Plattform entwickeln und warten Verantwortung für Projektzeitpläne und -fristen, um sicherzustellen, dass das Team Liefermeilensteine ​​einhält. Schreiben Sie sauberen, testbaren Code, indem Sie sich an SOLID-Prinzipien halten. Arbeiten Sie während der gesamten Ideengenerierung, Konzepterstellung, Gestaltung und Entwicklung neuer Funktionen mit Teammitgliedern zusammen Dringende geschäftliche HerausforderungenEs dreht sich alles um Sie:Mehr als 5 Jahre kommerzielle iOS-EntwicklungserfahrungFundierte Kenntnisse von Swift und iOS SDKVerständnis für Architekturkonzepte (MVVM+Clean Architecture)Tiefes Verständnis von Git und Best Practices (GitFlow, TBD usw.)Vertrautheit mit reaktiver Programmierung (Combine)Erfahrung mit Codesignatur und Bereitstellung. Umfassende Kenntnisse von UIKit und SwiftUI. Vertrautheit mit Google SDK, Facebook SDK und Lottie (optional). Gründliche Kenntnisse von Multithreading. Testerfahrung, einschließlich Unit-/UI-/Integrationstests. Datenbankerfahrung mit CoreData/Realm. Netzwerkerfahrung, einschließlich REST und Sockets. Kenntnisse in der Befolgung eines Kanban-ähnlichen Prozesses oder Scrumban, mit typischen Scrum-Zeremonien. Erfahrung mit Abhängigkeitsmanagern wie SPM, CocoaPods und Carthage. Vertrautheit mit Tools für kontinuierliche Integration/Bereitstellung/Bereitstellung (Jenkins, Fastlane, Bitrise). Kenntnisse über UI/UX-Muster für Mobilgeräte. Erfahrung mit Designmustern. Ergebnisorientierte Denkweise, die sich eher auf Ergebnisse als auf Ergebnisse konzentriert ProzesseWas wir bieten:Angenehme Arbeitsumgebung. Sie können an einem komfortablen Hub in Kiew oder von überall aus mit einem flexiblen Zeitplan arbeiten. Wir erstatten die Kosten für die Anmietung von Arbeitsplätzen in anderen Städten. Außerdem erhalten Sie finanzielle und rechtliche Unterstützung, moderne Ausrüstung und aktuelle Werkzeuge. Hochqualifiziertes Team. Wir verfügen über mehrere unabhängige Produkte und funktionsübergreifende autonome Teams mit technischen Leitern. Die Dienstaltersstufe des Teams ist „Mittel“ und „Senior“, sodass Sie die Möglichkeit haben, praktische Fälle und Wissen mit Experten in der Social-Networking-Nische zu teilen. Persönliche Wirkung und ehrgeizige Ziele. Unsere Produkte belegen Spitzenplätze in ihren Kategorien im App Store und bei Google Play. Es steht uns frei, unsere Ideen umzusetzen und Produkte direkt zu beeinflussen, wobei wir unsere Nutzer wertschätzen. So können Sie direkt Einfluss auf schnell wachsende Produkte mit einem Millionenpublikum nehmen. Eine Investition in die Zukunft. Das Wachstum unserer Teamkollegen wird durch leistungsorientierte Bewertungen, IDPs, kostenlose Englischkurse, Erstattung von Kursen zur beruflichen Weiterentwicklung, konstruktives Feedback, internationale Projekte, eine Unternehmensbibliothek und Wissensaustausch gefördert. Pflege und Unterstützung. Wir achten auf einen von Mensch zu Mensch geprägten Ansatz und kümmern uns um die Sicherheit, Gesundheit und Erholung unserer Teamkollegen mit 20 bezahlten Urlaubstagen, 15 Tagen bezahltem Krankheitsurlaub, 100 % Krankenversicherung, Erstattung von Sport- und Ausrüstungsgegenständen, Firmenveranstaltungen und stilvoller Ausstattungerch.Einstellungsprozess:Einführungsgespräch mit einemRecruiter HRInterviewInterview mit dem EinstellungsteamAbschlussgespräch ReferenzcheckAngebotP.S. Haben Sie bemerkt, dass Ihr Freund perfekt zu Ihnen passt? Wir akzeptieren Empfehlungen für alle offenen Stellen. Wenn Sie bereit sind, Ihren Kandidaten zu empfehlen, können Sie dies jetzt tun und einen Bonus von bis zu 2.000 $ erhalten: Klicken Sie hier!