Influencer-Marketing-Manager in monday.com

BeschreibungUnser Team für digitale Kommunikation wächst und wir suchen einen Influencer-Marketing-Manager zur Verstärkung des NYC-Teams. Unsere Influencer-Marketing-Manager sind dafür verantwortlich, unsere Markenbekanntheit und -affinität durch den Einsatz von leistungsstarken Influencern aufzubauen und unseren Share of Voice online zu erhöhen. und den Aufbau einer Akquisemaschine über unsere 5 wichtigsten sozialen Kanäle: Facebook, Linkedin, Instagram, X/Twitter und TikTok. Bitte beachten Sie, dass es sich um eine Hybridposition von 3 Tagen pro Woche in unserem Büro in New York handelt & andere Markenkollaborationsstrategien von A bis Z, enge Zusammenarbeit mit den Online-Marken- und Akquisitionsteams. Entwicklung von User Journeys für jeden einzelnen Influencer. Entdeckung und Beziehungen. Aufbau einer Datenbank potenzieller Influencer-Kollaborateure und Entwicklung von Beziehungen zu ihnen, um die Ergebnisse der Kampagne zu maximieren. Teamübergreifende Zusammenarbeit bei der Bereitstellung potenzieller Kollaborateure für andere MarketingprojekteBeschaffung und OnboardingVerhandlungen, Vertragsabschlüsse und Beschaffungsprozessmanagement, um in Zusammenarbeit mit den Beschaffungs- und Rechtsteams den größtmöglichen Nutzen aus jedem Influencer zu ziehenEinbindung von Influencern und Bereitstellung von Ressourcen, Toolkits und Sitzungen zum Nutzen der Inhaltsqualität.KreativDefinieren von Influencer-Briefings, Überprüfen und Genehmigen von Erstellerinhalten und Durcharbeiten von Überarbeitungen, um sicherzustellen, dass jeder Inhalt für unsere Marke und den Erfolg der Kampagne maximiert wird. Teamzusammenarbeit: Arbeiten an Kampagnen und Kooperationen mit anderen Mitgliedern des Kommunikationsteams, um maximale Wirkung auf soziale Netzwerke, Engagement, Community, PR und interne Bereiche zu gewährleisten Kommunikation Arbeiten im Cross-Marketing-Bereich, um potenzielle Mitarbeiter für andere Marketingprojekte bereitzustellen und vollständige Funnel-Aktivierungen zu erstellen. Daten und Berichte. Ausführliche Berichterstattung nach Influencer, Kampagne und Quartal, wobei sowohl Marken- als auch Akquisitionskennzahlen berücksichtigt werden. Anforderungen. Nachgewiesene Berufserfahrung als Influencer Marketing Manager oder eine ähnliche Rolle innerhalb eines B2B- oder Tech-Marke. Umfangreiche Kenntnisse über Influencer-Marketing-Trends, -Plattformen und Best Practices. Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Influencer effektiv zu beeinflussen und mit ihnen zu verhandeln. Beherrscht den Einsatz von Social-Media-Management-Tools und Analyseplattformen zur Verfolgung der Kampagnenleistung .Außergewöhnliche Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Kampagnen gleichzeitig abzuwickeln.Proaktive und kreative Fähigkeit zur Problemlösung mit Fokus auf das Erreichen von Geschäftszielen.Vertrautheit mit rechtlichen und Compliance-Vorschriften im Zusammenhang mit Influencer-Marketing.Detailorientiert mit starker Analyse Fähigkeiten, Daten zu interpretieren und umsetzbare Erkenntnisse zu generieren. Erfahrung mit Social-Listening-Tools wie Sprout oder Brandwatch. Was Monday.com Ihnen bieten kann. Gelegenheit, einem gut finanzierten, bewährten Unternehmen mit großen Ambitionen, einem wettbewerbsfähigen Gehalts- und Leistungspaket, Bonuspotenzial und Berechtigung beizutreten um am Unternehmensbeteiligungsprogramm teilzunehmen. Eine erstaunliche Unternehmenskultur, die Transparenz und Zusammenarbeit schätzt und dabei nie vergisst, Spaß bei der Arbeit zu haben! Monatliche Zuschüsse für Essen, Wellness und Pendler-/Fernarbeit. Vollständig engagiertes Lern- und Entwicklungsteam, das unseren Mitarbeitern Möglichkeiten bietet um neue Fähigkeiten zu verfeinern und zu erwerben. Preisgekröntes Arbeitsumfeld – von BuiltIn als „Best Place to Work“ ausgezeichnet und als „Great Place To Work“ zertifiziert. Wir fördern Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit durch unsere Mitarbeiterressourcengruppen und bieten Zugang zu Ressourcen und Bildung, um unser Team zu unterstützen, Gespräche zu erleichtern und Verständnis zu fördern. Ein globales Arbeitsumfeld mit Mitarbeitern in Tel Aviv, New York, San Francisco, Denver, London, Kiew, Sydney, São Paulo und Tokio. Visa-Sponsoring für diese Rolle ist derzeit nicht verfügbar. monday.com ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir stellen talentierte Personen ein, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Abstammung, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Militär- oder Veteranenstatus, kulturellem Hintergrund, religiösen Überzeugungen oder anderen durch Bundes-, Landes- oder Kommunalschutz geschützten Merkmalen Gesetze.Nur für Mitarbeiter mit Sitz in New York City: Vergütungsspanne: 115.000–140.000 US-Dollar Grundgehalt, vorbehaltlich der üblichen Quellensteuer und der geltenden Steuern. Zusätzlich zum Grundgehalt beinhaltet die Rolle die Möglichkeit, einen freiwilligen Bonus und/oder Eigenkapital auf der Grundlage der Pläne des Unternehmens und in Übereinstimmung mit den Richtlinien des Unternehmens zu erhalten und/oder zu verdienen. Die dem Kandidaten letztendlich zuerkannte Vergütung wird in einem angemessenen Verhältnis zu seinen Fähigkeiten und Erfahrungen stehen. Die Vergütungsspanne für Kandidaten an Standorten außerhalb von New York City kann aufgrund der Arbeitskosten und solcher zusätzlicher Faktoren für diese anderen Standorte unterschiedlich sein. Mehr anzeigen Weniger anzeigen обеспечения