HRMS-Koordinator in Noosphere

Die Noosphere Association ist auf der Suche nach einem verantwortungsbewussten Noosphere : 700">HR-Controller für Ihr Team.

Noosphere< /b> – ist ein internationales Ökosystem von Innovations-, Raumfahrt-, Analyse-, Marketing- und Sozialprojekten, die von einer gemeinsamen Mission angetrieben werden, den wissenschaftlichen und technologischen Fortschritt, das soziale Umfeld der Menschheit und die Biosphäre zu beeinflussen.

Was wir von unserem Kandidaten erwarten:

• sichere Beherrschung von Excel und HRM-Systemen;
• hohes Maß an Verantwortung, Engagement und Aufmerksamkeit bei der Arbeit;
• Fähigkeiten in der Arbeit ein Team;
• Fähigkeit, Arbeitszeiten zu planen;
• hohe Kommunikationsfähigkeit;
• Stressresistenz und Multitasking.

Hauptaufgaben:

• Kontrolle der Relevanz von Daten im HRM (Personal-, Finanz-, Personendaten);
• Koordination der Personalabteilungen hinsichtlich der Pflege von Personalakten im HRM;
• Abrechnung des Sortimentsregisters, Firmenprämien;
• Schulung neuer HRs (Erstschulung, Bewerbungsberatung);
• Bewertung von HRs (Aufbereitung von Daten zur Auswertung, Bildung). von Empfehlungen, Bereitstellung von Feedback an den HR-Direktor/HR-Leiter);
• Analyse von Verstößen, Anwendung von Abzügen, Benachrichtigung der Personalabteilung über kritische Momente für den Monat usw.

Was das Unternehmen Ihnen bietet:

• die Möglichkeit, aus der Personalabteilung zur Entwicklung des Unternehmens beizutragen;
• die Möglichkeit zur Schulung und Selbstverbesserung;
• bezahlt Urlaub von 20 Kalendertagen und Krankheitsurlaub;
• flexibler Arbeitsplan: Der Tag beginnt von 8 bis 10 und endet von 17 bis 19;
• wettbewerbsfähiges Einkommen, das an den Dollarkurs gekoppelt ist ( nach dem Vorstellungsgespräch);
• Firmenveranstaltungen und Teambuilding;
• Erstattung eines Teils der Kosten für Krankenversicherung, Englischkurse und Sport;
• ein komfortables Büro im Stadtzentrum