HRG in Techsvit

Direktnachrichten Teilnehmer mit Techsvit eine Stelle Diana Poznia Diana Poznia CEO - Techsvit Wir laden den HR Generalist ein, der ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams werden und den vollen HR -Zyklus unterstützen wird. Der ideale Kandidat ist einer, der Erfahrung in allen Aspekten des Personalmanagements hat und versucht, die Entwicklung unserer Unternehmenskultur zu fördern. 
 
Ihre Verantwortung:- Unabhängige Suche und Auswahl von Talenten sowie Zusammenarbeit mit Rekrutierungsagenturen. 
- geschickte Unterstützung für das Onboarding und die Anpassung neuer Mitarbeiter. 
-Implementierung und Unterstützung von Initiativen, die zur Entwicklung der Unternehmenskultur beitragen. 
- Organisation von Schulungsprogrammen und Bewertung der Effizienz der Mitarbeiter. 
- Entwicklung und Umsetzung von Motivationsprogrammen, um ein hohes Maß an Mitarbeiterbeteiligung aufrechtzuerhalten. 
- Kontrolle über die Zulassungsverfahren, Entlassung und Ferien. 
- aktive Teilnahme an der Umsetzung aller Personalprojektionen des Unternehmens. Unsere Erwartungen:- Erfahrung in einer ähnlichen Position aus 3 Jahren. 
- Ausgezeichnete Kommunikation und organisatorische Fähigkeiten. 
- Kenntnis des Arbeitsrechtes und HR -Praktikers. 
- Fähigkeit, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten und Probleme zu lösen. 
- Ausrichtung auf das Ergebnis und die Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten. 
 Wir garantieren:- Wettbewerbslöhne und Boni für Leistungen und KPI. - Freundliche und unterstützende Atmosphäre im Team von Fachleuten auf dem Gebiet der modernen Technologien - offizielle Beschäftigung vom ersten Tag und soziale Garantien. - Komfortiges Büro mit allen erforderlichen Geräten und Software (Libidskaya Metro). - Arbeitsplan Mon-Fr. von 9: 00-18: 00;  .   Zeigen Sie mehr Weniger zeigen Offizielle Ebene Grundstufe Art der Beschäftigung Volle Zeit Industrie IT -Dienste und IT -Beratung