HR-Spezialist in SASTO Sp. Z O. O. Profesjonalne Automaty i Maszyny Vendingow...

Das Unternehmen S ASTO in Wodzisław Śląski ist ein sich dynamisch entwickelndes Unternehmen, das seine Geschäftstätigkeit im Jahr 2014 aufgenommen hat.

Derzeit konzentriert sich die Haupttätigkeit des Unternehmens auf Verkaufsautomaten und Catering-Dienstleistungen. Das Unternehmen unterhält an vielen Standorten Verkaufsautomaten und erreicht so Tausende von Kunden mit Produkten höchster Qualität.

SASTO wird zum Pionier beim Einsatz moderner Technologien in der Vending-Branche

Was wir bieten:

• Vollzeit-Arbeitsvertrag, < /li>
• Medizinisches Versorgungspaket,
• Kofinanzierung von Schulungen und Kursen,
• Entwicklung durch Teilnahme an berufsbezogenen Schulungen und Konferenzen,
• Professionelles Arbeitsumfeld, geräumiges/modernes Büro,
• Flexible Arbeitszeiten; Stunden 7:00 - 16:00 Uhr
• Atmosphäre der Zusammenarbeit und des Engagements im Team,
• Parkplatz für Mitarbeiter,

< br/>

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Rekrutierung und Auswahl von Kandidaten,
• Fähigkeit, detaillierte Berichte zu erstellen, Präsentationen vorzubereiten und Daten zu analysieren,
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten,




Das Unternehmen S ASTO in Wodzisław Śląski ist ein sich dynamisch entwickelndes Unternehmen, das gegründet wurde seine Geschäftstätigkeit im Jahr 2014.

Derzeit konzentriert sich die Haupttätigkeit des Unternehmens auf Verkaufsautomaten und Catering-Dienstleistungen. Das Unternehmen unterhält an vielen Standorten Verkaufsautomaten und erreicht so Tausende von Kunden mit Produkten höchster Qualität.

SASTO wird zum Pionier beim Einsatz moderner Technologien in der Vending-Branche

Was wir bieten:

• Vollzeit-Arbeitsvertrag, < /li>
• Medizinisches Versorgungspaket,
• Kofinanzierung von Schulungen und Kursen,
• Entwicklung durch Teilnahme an berufsbezogenen Schulungen und Konferenzen,
• Professionelles Arbeitsumfeld, geräumiges/modernes Büro,
• Flexible Arbeitszeiten; Stunden 7:00-16:00
• Atmosphäre der Zusammenarbeit und des Engagements im Team,
• Parkplatz für Mitarbeiter,
,[ Überwachung von Rekrutierungsprozessen, Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften im Bereich Aus- und Weiterbildung, Entwicklung von Personalrichtlinien, Vergütungssystemen und Karrierewegen sowie Entwicklung von Mitarbeitern, Planung und Verwaltung von Schulungsprojekten, Modernes Büro.