HR People Partner in Favbet

Wir erweitern unser HR-Team und sind auf der Suche nach einem People Partner, der uns hilft, die Mitarbeitererfahrung noch besser zu machen! 

Wenn Sie die Arbeit mit Menschen lieben, wissen, wie man zuhört, unterstützt, sich weiterentwickelt und inspiriert – lernen wir uns kennen! 

Was Sie tun werden: 

• Seien Sie ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeiter – vom ersten bis zum letzten Tag. 
• Arbeiten Sie mit Abteilungsleitern zusammen und tragen Sie zum Aufbau starker, zusammenhängender Teams bei. 
• Verwalten und verbessern Sie wichtige HR-Prozesse: Preboarding, Onboarding, Ende der Probezeit, 1:1-Meetings, Leistungsüberprüfung, Vergütungsüberprüfung, Bindung und Offboarding. 
• Überwachen Sie den Grad des Teamengagements und suchen Sie nach Möglichkeiten, es zu verbessern. 
• Unterstützen Sie Schulungs- und Entwicklungsinitiativen – wir glauben an Wachstum! 
• Helfen Sie bei der Lösung von HR-Anfragen im Zusammenhang mit internen Prozessen und Änderungen. 
• Personalpolitik analysieren und optimieren – wir sind offen für Neues!

Was uns wichtig ist:

• Erfahrung in der Position People Partner oder einer ähnlichen Funktion seit 2 Jahren in Unternehmen mit 100+ Mitarbeitern. 
• Tiefes Verständnis für Produktivitäts-, Motivations- und Talententwicklungsthemen. 
• Praktische Erfahrung in der Umsetzung grundlegender HR-Prozesse (vom Onboarding bis zum Offboarding). 
• Empathie, Offenheit, Zuhören und Unterstützung. 
• Organisation und Fähigkeit, die Arbeit zu strukturieren. 
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten – Sie kommunizieren mit Menschen auf allen Ebenen. 
• Flexibilität, schnelle Anpassung an Veränderungen und Proaktivität – wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld. 

Was wir Ihnen auf jeden Fall garantieren: 

• Ein Team, das unterstützt und inspiriert. 
• Fähigkeit, Kultur und Prozesse zu beeinflussen. 
• Raum für die Entwicklung und Umsetzung von Ideen. 
• Arbeit, die Sinn macht – wir kümmern uns um die Menschen.
  
• 30 bezahlte freie Tage pro Jahr
• Krankenversicherung oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• Kostenlose Firmenenglisch- oder Business-Ukrainisch-Sprachkurse
• Arbeitsplan 09:00 - 18:00 Uhr, Vollzeitbeschäftigung ohne übermäßige Bürokratie, Mikromanagement und Zeiterfassung
• Möglichkeit, in einem zu arbeiten modernes, komfortables Büro
• Cooles Team aus kreativen und interessanten Menschen.

Möchten Sie Teil der Veränderungen sein? Senden Sie Ihren Lebenslauf – wir warten auf Sie!