Podorozhnik, merezha aptek
Wir, die Apothekenkette „Podorozhnyk“, suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Logistik-Personalmanager. Als HR-Manager sind Sie für die Organisation und Verbesserung von Personalauswahl- und Supportprozessen verantwortlich. Voraussetzungen: 1 Jahr Erfahrung in einer ähnlichen Position. Kommunikationsfähigkeit und Lernbereitschaft Aufgaben: Rekrutierung und Auswahl qualifizierter Mitarbeiter für die Richtung Logistik Reisen in schwierige Regionen zur Personalsuche Durchführung eines Austritts
Wir, die Apothekenkette „Podorozhnyk“, suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Logistik-Personalmanager. Als HR-Manager sind Sie für die Organisation und Verbesserung von Personalauswahl- und Supportprozessen verantwortlich. Voraussetzungen: 1 Jahr Erfahrung in einer ähnlichen Position. Kommunikationsfähigkeit und Lernbereitschaft Aufgaben: Rekrutierung und Auswahl qualifizierter Mitarbeiter für die Richtung Logistik Reisen in schwierige Regionen zur Personalsuche Durchführung eines Austrittsgesprächs mit einem Mitarbeiter, der sich zum Rücktritt entschieden hat, Analyse der Kündigungsgründe Analyse von Suchquellen und Feststellung ihrer Wirksamkeit in der Region. Suche nach neuen Beteiligungsquellen Überwachung des Arbeitsmarktes, der Arbeitsbedingungen und des Motivationssystems der Wettbewerber. Änderungs- oder Verbesserungsvorschläge Wir bieten: Wettbewerbsfähiges Gehalt Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in einem erfolgreichen Unternehmen Freundliche Atmosphäre und professionelles Team Transport von Mitarbeitern zur Arbeit und nach Hause Wenn Sie die Anforderungen erfüllen und unserem Team beitreten möchten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf!