Personalmanager in Shkoda, FOP

Hallo Kandidat! Derzeit ist in unserem Unternehmen eine Stelle als Personalleiter/in zu besetzen. 

- Entwicklung und Umsetzung eines Systems zur Motivation und Stimulation des Personals;

- Verwaltung der Personaldokumentation und Kontrolle über deren rechtzeitige Ausführung;

- Lösung Konfliktsituationen und Unterstützung einer positiven Unternehmenskultur.< /p>

Anforderungen:

- Erfahrung in einer ähnlichen Position ist keine Voraussetzung, aber von Vorteil ;

- Fähigkeit, mit schwierigen Situationen umzugehen und schnell Entscheidungen zu treffen;

- Hohes Maß an Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten;

- Fähigkeit, Interviews zu führen;

- Kompetente Sprache und Fähigkeiten, um eine offene Stelle interessant einzureichen. 

Wir bieten:

- Wettbewerbsfähiges Gehalt (600-Dollar-Tarif + Bonussystem);

- Gelegenheit zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereentwicklung ;

- Angenehme und freundliche Atmosphäre im Team;

- Angenehme Arbeitsbedingungen und ein modernes Büro;

- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.

Wenn Sie den Wunsch haben, in einem dynamischen Team zu arbeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln und zu wachsen, dann warten wir auf Sie! Schreiben oder rufen Sie die untenstehende Nummer an.