Wir suchen zur Verstärkung unseres freundlichen Teams einen verantwortungsbewussten und zielorientierten HR-Manager mit Kenntnissen in modernen HR-Praktiken.
wir können ohne Erfahrung darüber nachdenken!
Verantwortlichkeiten:
Durchführung von Rekrutierungsaktivitäten: Veröffentlichung von Stellenangeboten, Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Auswahl von Kandidaten;Organisation und Durchführung von Einführungs- und Anpassungsschulungen für neue Mitarbeiter;Entwicklung und Implementierung e
Wir suchen zur Verstärkung unseres freundlichen Teams einen verantwortungsbewussten und zielorientierten HR-Manager mit Kenntnissen in modernen HR-Praktiken.
wir können ohne Erfahrung darüber nachdenken!
Verantwortlichkeiten:
- Durchführung von Rekrutierungsaktivitäten: Veröffentlichung von Stellenangeboten, Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Auswahl von Kandidaten;
- Organisation und Durchführung von Einführungs- und Anpassungsschulungen für neue Mitarbeiter;
- Entwicklung und Implementierung eines Motivationssystems und Förderung des Personals;< /li>
- Pflege und Aktualisierung der Personaldokumentation;
- Beratung der Mitarbeiter in Fragen des Arbeitsrechts und der internen Vorschriften des Unternehmens.
Anforderungen:
- Erfahrung als HR-Manager ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Kenntnisse im Arbeitsrecht;
- Fähigkeit, Vorstellungsgespräche zu führen und die beruflichen und persönlichen Qualitäten von Kandidaten einzuschätzen; li>
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten;
- Hohe Effizienz und Organisation;
- Bereitschaft zur Teamarbeit und Ergebnisorientierung.
Bedingungen:
- Arbeitszeitplan: 5\2 von 9:00 bis 19:00 Uhr,
- Gehalt: ab 25.000 UAH (oder nach Vereinbarung),
- Premiumteile abhängig von der Erfüllung der zugewiesenen Aufgaben Aufgaben und Arbeitsergebnisse.
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind und die Anforderungen erfüllen, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und laden Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein.