HR Manager in Servers

Wir sind eine globale IaaS-Plattform und behandeln unsere Mitarbeiter wie unsere Kunden – unser Ansatz für die Beziehungen zwischen Menschen basiert auf der Suche nach gemeinsamen Interessen sowie auf Transparenz und Respekt .
 

Wir suchen einen Kollegen, der die HR-Funktion in allen Aspekten des Lebenszyklus unserer Mitarbeiter und Auftragnehmer unterstützen kann.

Für uns ist es wichtig, jemanden mit hervorragenden Leistungen zu finden Verwaltungskenntnisse, die in der Lage sind und Spaß daran haben, mit Menschen zusammenzuarbeiten.

Unser idealer Kandidat verfügt über einen fundierten Hintergrund in der Personalbeschaffung und möchte sein Fachwissen in allen HR-Funktionen erweitern. Alternativ sind wir an Kandidaten mit Erfahrung im HR-Bereich interessiert, die sich in einer generalistischen Rolle weiterentwickeln möchten.

Grundlegende Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Verwalten Sie den gesamten Rekrutierungsprozess, einschließlich Sourcing, Erstauswahl, Interviews mit Kandidaten für offene Stellen und Beratung für Personalmanager.
• Unterstützen Sie Neuankömmlinge während der Umzugs- und Anpassungsphase.
• Überwachen Sie die Einarbeitungs- und Austrittsprozesse für alle neuen Mitarbeiter und Ausscheider.
• Führen Sie 121 Interviews und informieren Sie das Management über aktuelle Informationen.
• Organisation von Firmenveranstaltungen für verschiedene Teams und das gesamte Büro.
• Interne Wissensdatenbanken und Systeme pflegen und aktualisieren.
   

Unsere Erwartungen

• Erfahrung in der Personalvermittlung ist von Vorteil.
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Englisch in Wort und Schrift auf fortgeschrittenem Niveau oder höher.

Fähigkeit, Informationen zu analysieren, Schlussfolgerungen zu ziehen, Risiken zu identifizieren und Lösungen anzubieten.

Was bieten wir an:

• Umzugsunterstützung in die Slowakei;
• Fernarbeit von Bratislava aus mit der Möglichkeit, unseren Co-Working-Space zu nutzen ;
• Unterstützung der Legalisierung;
• wettbewerbsfähiges Gehalt;
• Bereitstellung der gesamten notwendigen Hardware;
• Vergütung für das Corporate English Program;
• Arbeiten Sie in einem Team von Fachleuten auf internationalem Niveau.