Stellenangebot: HR-ManagerArbeitsort: KropyvnytskyiZuständigkeiten: Durchführung von RekrutierungsaktivitätenManagement und Entwicklung des PersonalsManagement der Beziehungen zum PersonalManagement des Dokumentenflusses im Personalbereich.Unterstützung und Entwicklung der Unternehmenskultur.Interaktion mit der Unternehmensleitung in Fragen der Personalunterstützung.Anforderungen:Erfahrung in ähnlicher Position ab 3 Jahren.Kenntnisse im Arbeitsrecht.Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Durchführung
Stellenangebot: HR-ManagerArbeitsort: KropyvnytskyiZuständigkeiten: Durchführung von RekrutierungsaktivitätenManagement und Entwicklung des PersonalsManagement der Beziehungen zum PersonalManagement des Dokumentenflusses im Personalbereich.Unterstützung und Entwicklung der Unternehmenskultur.Interaktion mit der Unternehmensleitung in Fragen der Personalunterstützung.Anforderungen:Erfahrung in ähnlicher Position ab 3 Jahren.Kenntnisse im Arbeitsrecht.Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen.Hohe Verantwortung und Organisation.Willen, sich im Bereich Personalmanagement weiterzuentwickeln.Bedingungen:Arbeitszeitplan: Mo-Fr, ab 9:00 Uhr 00.00 bis 18.00 Uhr.Offizielle Anstellung.Karrierewachstum und die Möglichkeit einer beruflichen Weiterentwicklung. Freundliches Team und angenehme Arbeitsbedingungen. Wenn Sie die Anforderungen der offenen Stelle erfüllen und unserem Team beitreten möchten, senden Sie Ihren Lebenslauf per E-Mail an [Feedback ] oder rufen Sie +380993534446 an. Telefon anzeigen für weitere Informationen.