Personalmanager in Saltivskiy m’yasokombinat, Firmova torgivlya

Wir suchen einen Personalmanager, der Freude am Umgang mit Menschen hat, weiß, wie man offene Stellen schnell schließt und keine Angst vor einem großen Kandidatenstrom hat. Wenn Massenrekrutierung für Sie eine Herausforderung und kein Stress ist, heißen wir Sie im Team willkommen!
 

Was zu tun ist:

• Offene Stellen schließen (Verkäufer, Lager, Produktion etc.)
• Aktiv nach Kandidaten suchen (Jobbörsen, soziale Netzwerke, Messenger, Empfehlungen)
• Telefon- und Online-Interviews durchführen
• Kandidaten vom ersten Kontakt bis zur Gründung begleiten Job
• Pflege einer Datenbank mit Kandidaten und Einstellungsberichten
• Enge Interaktion mit Managern der Abteilungen

 Unsere Erwartungen:

• Erfahrung in der Rekrutierung / Massenselektion - wird von Vorteil sein (wir können aber unterrichten)
• Kommunikation und die Fähigkeit, schnell Kontakt zu Menschen zu finden
• Bereitschaft, mit einem großen Unternehmen zusammenzuarbeiten Anzahl der offenen Stellen
• Organisiert, verantwortungsbewusst, ergebnisorientiert
• Ein sicherer Nutzer von PC, Messenger, Jobportalen
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  Wir bieten:
• Stabile Arbeit in einem wachsenden Unternehmen
• Konkurrenzfähiges Gehalt + Leistungsprämien
• Schulung und Support zu Beginn
• Ein freundliches Team ohne unnötige Bürokratie
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung im HR-Bereich

Sie möchten mit Menschen zusammenarbeiten und täglich die Ergebnisse Ihrer Arbeit sehen? Senden Sie Ihren Lebenslauf und werden Sie Teil unseres Teams!