Im Zusammenhang mit der Erweiterung des Netzwerks lädt das Handelsunternehmen 'Posad' einen Personalmanager ein.Durch die Zusammenarbeit mit uns sammeln Sie wertvolle Erfahrungen in der Personalauswahl und im Kommunikationsaufbau.AUFGABEN:Suche und Auswahl von Personal;Durchführung von Erstgesprächen;Durchführung von Reporting;Arbeitsmarkt Überwachung;Mitwirkung bei HR-Service-Projekten.ANFORDERUNGEN:Erfahrung im Recruiting ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. WIR UNTERRICHTEN;F
Im Zusammenhang mit der Erweiterung des Netzwerks lädt das Handelsunternehmen 'Posad' einen Personalmanager ein.
Durch die Zusammenarbeit mit uns sammeln Sie wertvolle Erfahrungen in der Personalauswahl und im Kommunikationsaufbau.
AUFGABEN:
- Suche und Auswahl von Personal;
- Durchführung von Erstgesprächen;
- Durchführung von Reporting;
- Arbeitsmarkt Überwachung;
- Mitwirkung bei HR-Service-Projekten.
ANFORDERUNGEN:
- Erfahrung im Recruiting ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. WIR UNTERRICHTEN;
- Fokus auf Ergebnisse, die Fähigkeit, Ihre Arbeit zu planen, der Wunsch, sich im Bereich HR weiterzuentwickeln;
WIR BIETEN:
- wettbewerbsfähiges Gehalt;
- Schulung;
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereentwicklung;
Wir warten auf Ihren Lebenslauf!