HR-Manager in Fresh Boks

Das Unternehmen hat eine freie Stelle als HR-Manager (Logistikkomplex) ausgeschrieben.
Hauptaufgaben:
Vollständiger Such- und Auswahlzyklus von Personal für den Logistikkomplex (Lagerarbeiter, Fahrer, Kommissionierer, Bediener, Produktions- und Büropersonal).
Organisation der Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Kontrolle der Probezeit.
Aufrechterhaltung eines gesunden Arbeitsklimas und Lösung von HR-Problemen in den täglichen Aktivitäten.
Verwaltung von Personalakten: Bestellungen, Personalakten, Stundenzettel, Erstellung von Arbeitsverträgen, Durchführung Personalveränderungen.
Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Motivationssystemen, KPI und Personalbewertung.
Kontrolle der Einhaltung von Arbeits- und Produktionsdisziplin, Unternehmensstandards.
Erstellung von operativen und analytischen Berichten für das Management.
Aufbau und Unterstützung der Unternehmenskultur des Unternehmens.
Anforderungen:
Hochschulbildung im Bereich HR, Psychologie, Management, Wirtschaftswissenschaften (von Vorteil).
Erfahrung als Personalleiter oder Personalreferent ab 1 Jahr (vorzugsweise in der Logistik, Produktion oder FMCG).
Kenntnisse der Arbeitsgesetzgebung der Ukraine und praktischer HR-Prozesse.
Hohes Maß an Organisations-, Verantwortungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
Selbstsicherer PC-Benutzer (MS Office, Google Workspace; Erfahrung mit Dynamics 365 Business Central oder anderen CRM/HRM-Systemen ist willkommen).
Wir bieten:
Einen stabilen Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit einem zuverlässigen Ruf und langjähriger Erfahrung.
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt (die genaue Höhe wird bei der besprochen). Vorstellungsgespräch).
Offizielle Beschäftigung gemäß dem Arbeitsgesetzbuch der Ukraine.
Ein freundliches Team und angenehme Arbeitsbedingungen. und Erweiterung der Kompetenzen.
Vollzeitbeschäftigung. 

Zeitplan: Mo–Fr, 9:00–17:00.