Personalmanager in Karapuz

Wir sind ein nationaler Hersteller von TM-Waschmitteln und Kinderkosmetik

Karapuz, Pupsik, O'key, Splito, IQ-Cosmetic, im Zusammenhang mit der Erweiterung

Wir laden Sie in unser großes freundliches Team ein - „HR-Manager“.

Grundlegende Anforderungen an die Kandidat:

• Erwünschte Berufserfahrung in der Personalauswahl ab 1 Jahr.
• Erfahrung in der Arbeit mit einem Team und der Anpassung von Mitarbeitern im Team.
• Kenntnisse und Beherrschung moderner Such- und Auswahltools Mitarbeiter.
Bereitschaft, einmal pro Woche mit den Mitarbeitern zusammenzuarbeiten;
• Liebe zum Detail, Teamfähigkeit;
• Höhere Bildung.

Hauptaufgaben:

• Rekrutierung und Bildung des Büroteams und der Produktion.
• Pflege der Personaldokumentation.
• Überwachung des Gehaltsmarktes, regelmäßige Überprüfung der Mitarbeiterlöhne.
• Aufbau und Unterstützung der Unternehmenskultur, Kontrolle, Unterstützung der Lebensbedingungen des Personals – Bedingungen in Umkleideräumen, für Mahlzeiten, Arbeitskleidung usw.
• Organisation der Personalanpassung und -schulung, Koordination zwischen den Mitarbeitern.
• Organisation von Firmenveranstaltungen, Geburtsgrüße.
• Unterstützung des Direktors beim Aufbau effektiver Teamarbeit, Zuweisung von Aufgaben, Umsetzung von Motivationsprogrammen, Unterstützung der Unternehmenskultur.

Wir bieten:

• Anständiges Gehaltsniveau
• Offizielle Anstellung nach einer Probezeit (1 Monat)
• Arbeitszeiten: 9:00 bis 18:00 Uhr; Sa., So. — Wochenenden.
• Arbeitsformat: Hybrid - Büro 80 %, Produktion 20 %.
• Rabatte auf Unternehmensprodukte
• Möglichkeit, sich im HR-Bereich weiterzuentwickeln und in einer angenehmen, freundlichen Atmosphäre zu arbeiten.
• Vergütung für mobile Kommunikation.

Wenn Sie an unserer Stelle interessiert sind, rufen Sie 050-356-56-94!

Wir warten auf Sie!.