Personalmanager in KULDIM, TOV

Wir laden in unser Team einen HR-Manager der Richtung Kuldim Ibis mit voller Funktionalität (Recruiting + Personalmanagement) ein

Ihre Aufgaben:

• Vollständiger Rekrutierungszyklus: von der Erstellung des Stellenprofils bis zum Onboarding
• Interaktion mit Abteilungsleitern bezüglich Personalbedarf
• Erstellung des Berichtswesens gemäß den internen Regeln des Unternehmens, Organisation des Dokumentenflusses mit der Personalabteilung des Unternehmens
• Mitwirkung bei der Gestaltung von HR-Prozessen und Politikern
• Mitwirkung bei der Erstellung von Motivationsprogrammen für Personal

Erwartungen an den Kandidaten:

• Erfahrung im Personalwesen ab 2 Jahren (Erfahrung in der Rolle eines Personalvermittlers zwingend erforderlich)
• Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalbuchhaltung Fähigkeiten
• Erfahrung im Schließen von Positionen „von und nach“
• Sichere Kommunikationsfähigkeiten und Proaktivität
• Willen, sich im Bereich HR in einem zuverlässigen Unternehmen weiterzuentwickeln

Wir bieten:

• Ein Job in einem Unternehmen mit einem guten Ruf und einem koordinierten HR-Team
• Offizielle Anstellung und ein wettbewerbsfähiges Gehalt
• Rabatte auf IBIS- und KULDIM-Produkte
• Komfortables Büro in Kiew und freundliche Umgebung

Interessiert? Schicken Sie Ihren Lebenslauf und lernen Sie uns kennen!