Wir suchen einen HR-Manager, der für Management und Mitarbeiter ein verlässlicher Partner in Fragen des Personalmanagements werden kann. Wenn Sie wissen, wie man Talente findet, HR-Prozesse effektiv verwaltet und zur Entwicklung unseres Unternehmens beitragen möchten, ist diese Stelle genau das Richtige für Sie.Wir bieten: Gehalt 40.000 UAH und ein Bonus-System.Stabile Arbeit in einem sich dynamisch entwickelnden Unternehmen. Berufliche Weiterentwicklung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiter
Wir suchen einen HR-Manager, der für Management und Mitarbeiter ein verlässlicher Partner in Fragen des Personalmanagements werden kann. Wenn Sie wissen, wie man Talente findet, HR-Prozesse effektiv verwaltet und zur Entwicklung unseres Unternehmens beitragen möchten, ist diese Stelle genau das Richtige für Sie.
Wir bieten:
- Gehalt 40.000 UAH und ein Bonus-System.
- Stabile Arbeit in einem sich dynamisch entwickelnden Unternehmen.
- Berufliche Weiterentwicklung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Freundliches Team und angenehme Arbeitsbedingungen.
- Kostenlose Mittagessen und Kaffee.
- Geselligkeitspaket und Firmenveranstaltungen.
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Hauptaufgaben:
- Aufrechterhaltung einer vollständigen des Rekrutierungszyklus – von der Kandidatensuche bis zur Einstellung.
- Organisation und Kontrolle des Anpassungsprozesses neuer Mitarbeiter, Unterstützung in allen Phasen.
- Organisation von Bildungsprogrammen, Schulungen, Coaching zur Verbesserung der Qualifikationen von Mitarbeitern
>Werden Sie Teil unseres Teams und erreichen Sie mit uns neue Höhen. Hinterlassen Sie unbedingt Ihr Feedback und Ihren Lebenslauf!
Bereit, Kandidaten ohne Erfahrung und Studenten zu berücksichtigen!
Wir garantieren eine kostenpflichtige Schulung.< p>