HR-Generalist, HRPP, HRBP, HR-Manager, Personalvermittler in DLM

Das Unternehmen „DLM“ sucht einen tatkräftigen und motivierten Personalmanager. Wir sind die führende ukrainische Möbelkette mit langjähriger Erfahrung auf dem Markt. Hauptaufgaben: Durchführung von Vorstellungsgesprächen; Begleiten Sie den Kandidaten bis zum Arbeitsbeginn und während der Eingewöhnungsphase. Koordination der Dokumentensammlung, Verantwortung für die Registrierung, Einarbeitung des Neulings in alle notwendigen Informationen gemäß Onboarding-Programm. Unterstützung der Mitarbeiter bei HR-Prozessen: Beratung der Mitarbeiter in allen HR-Fragen, einschließlich Gehaltsfragen, Sozialleistungen, Bindungsmaßnahmen und Unterstützung der Unternehmenskultur (Vermittlung von Werten, Interaktions- und Verhaltensnormen); Überwachung des Arbeitsmarktes; Beteiligen Sie sich an Projektaktivitäten: Projekten zur Entwicklung der HR-Marke des Unternehmens; Berichterstattung über Arbeitsergebnisse (Umsatz, Anzahl, Newcomer-Fragebogen usw.). Anforderungen: Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von 2 Jahren oder mehr; Hohes Maß an Kommunikations- und Kommunikationsfähigkeiten mit verschiedenen Personen; Fähigkeit, im Team zu arbeiten; und lösen Sie Probleme. Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Bonussystem. Freundliche und professionelle Arbeitsbedingungen im Büro Wenn Sie sich beruflich weiterentwickeln möchten, warten wir auf Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben.