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HR Generalist in DZEN

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DZEN

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Mehr als 3 Jahre
Kyiv
Intermediate
Fernarbeit

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Ein Top-1-Musiklabel sucht einen professionellen HR-Generalisten zur Verstärkung seines starken Teams. Wenn Sie einem beitreten möchten Das Siegerteam Eurovision, das zig Millionen Hörer sammelt und Trends in der ukrainischen Musikszene setzt, ist genau eine solche Gelegenheit. Lesen Sie die Stellenbeschreibung, senden Sie Ihren Lebenslauf und lassen Sie uns gemeinsam die ukrainische Sprache fördern!Zu den Aufgaben gehören: Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie;Besetzung von Positionen im T

Ein Top-1-Musiklabel sucht einen professionellen HR-Generalisten zur Verstärkung seines starken Teams. Wenn Sie einem beitreten möchten Das Siegerteam Eurovision, das zig Millionen Hörer sammelt und Trends in der ukrainischen Musikszene setzt, ist genau eine solche Gelegenheit. Lesen Sie die Stellenbeschreibung, senden Sie Ihren Lebenslauf und lassen Sie uns gemeinsam die ukrainische Sprache fördern!

Zu den Aufgaben gehören:

  • Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie;
  • Besetzung von Positionen im Team selbstständig und in Zusammenarbeit mit Personalvermittlungsagenturen;
  • Erstellung eines Onboarding-Prozesses und Führung neuer Mitarbeiter durch diesen;
  • < li>Bildung und Unterstützung der Unternehmenskultur und der Markenwerte
  • Arbeit an der L&D-Ausrichtung für das Wachstum der Mitarbeiter; 
  • Durchführung von Auftritten, Fragebögen und 1:1;
  • Berichterstattung über Prozesse und HR-Analysen. 

 

Unser idealer Kandidat verfügt über:

  • Erfahrung im Personalwesen von 3 Jahren;
  • Struktureller und strategischer Ansatz für Prozesse, Erfahrung mit Kennzahlen und analytischen Fähigkeiten;
  • Fähigkeit, problemlos Kontakt und vertrauensvolle Beziehungen zu Mitarbeitern aufzubauen, versucht, die Problemsituation zu verstehen und zu lösen;
  • Erfahren Sie selbstständiges Arbeiten und streben Sie danach, Prozesse zu verbessern, Veränderungen anzustoßen und übernehmen Sie Verantwortung für seine Arbeit;
  • Bereit für große Herausforderungen und aus jedem „Unmöglichen“ zu schaffen „Wir haben es geschafft“! 

 

Wir bieten:

  • Ein praktischer, flexibler Hybridplan (2 Bürotage pro Woche in . Kiew);
  • Bezahlter Krankheitsurlaub, Urlaub, freie Tage;
  • Steuerliche Unterstützung;
  • Möglichkeit, Arbeitsausrüstung zu leasen;
  • Möglichkeit zum Besuch von ENKO-Konzerten und Firmenveranstaltungen; 
  • Unternehmensinterne Schulung und Online-Bibliothek. 
  • Autonomes Büro mit Generator und unterbrechungsfreiem Internet.

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