Leiter der Personalabteilung in United Plumbing

United Plumbing ist ein lokales kalifornisches Sanitärunternehmen, das sich auf die Installation und Reparatur von Warmwasserbereitern spezialisiert hat. Bewerben Sie sich NICHT, wenn Sie nicht über Englisch (mindestens B2-Niveau) und fließend Russisch verfügen. Verantwortlichkeiten: Vollständiger Rekrutierungszyklus (Vorbereitung, Beschaffung, Überprüfung, Auswahl, Einstellung und Onboarding). Entwickeln und implementieren Sie HR-Strategien und -Initiativen, die auf die gesamte Geschäftsstrategie abgestimmt sind. Überbrücken Sie das Management und die Mitarbeiterbeziehungen, indem Sie auf Anforderungen, Beschwerden oder andere Probleme eingehen. Verwalten Sie den Rekrutierungs- und Auswahlprozess. Berichten Sie an das Management und bieten Sie Entscheidungsunterstützung durch HR-Kennzahlen. Anforderungen und Fähigkeiten: Nachgewiesene Berufserfahrung als HR-Manager oder andere HR-FührungskraftMenschenorientiert und ergebnisorientiertNachweisbare Erfahrung mit PersonalkennzahlenFähigkeit zur Strategieentwicklung zusammen mit FührungsqualitätenAusgezeichnetes aktives Zuhören, Verhandlungs- und PräsentationsfähigkeitenZeitplan: 8:00 – 17:00 Uhr PST (18:00 – 3:00 Uhr Kiewer Zeit, flexibel). Gehalt: 2000 $. Kontaktieren Sie mich per Telegram Daria @wukelanren