HR-Koordinator – 19788 in TalentZök

StellenbeschreibungPersonalkoordinator - TalentZokÜbersichtSind Sie auf der Suche nach einer neuen Karrieremöglichkeit bei einem spannenden Unternehmen?! Dann haben wir das richtige Team für Sie! In dieser Rolle sind Sie für die unten aufgeführten Aufgaben verantwortlich. Sofortige Stellenausschreibung für einen Personalkoordinator in Orange, Kalifornien, der Folgendes besitzt: 1+ Jahr Erfahrung als Personalkoordinator oder eine ähnliche HR-VerwaltungsfunktionErfahrung mit HR-Software (ADP WorkforceNow bevorzugt) Kenntnisse über HR-Prozesse, Arbeitsrecht und Vorschriften. Bachelor-Abschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft. Senden Sie Lebensläufe per E-Mail an [email protected] oder rufen Sie 424.488.7104 an. VOLLSTÄNDIGE BESCHREIBUNG: Unser Kunde sucht einen talentierten Personalkoordinator in Orange, Kalifornien. Der ausgewählte Kandidat Sie verfügen über die folgenden Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre. Nachgewiesene Erfahrung als HR-Koordinator oder in einer ähnlichen HR-Verwaltungsfunktion wird bevorzugt. Kenntnisse über HR-Prozesse, Arbeitsgesetze und Vorschriften. Starke organisatorische, zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten. Liebe zum Detail und Fähigkeit, mit vertraulichen Informationen umzugehen. Gute Kenntnisse in HR-Software (bevorzugt ADP WorkforceNow), MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und anderen relevanten Tools. Der ausgewählte Kandidat ist für Folgendes verantwortlich: Bereiten Sie Angebotsschreiben und Arbeitsverträge für erfolgreiche Kandidaten vor, die vom Personalleiter oder Personalmanager unterzeichnet werden müssen. Koordinieren Sie die Onboarding-Prozesse für neue Mitarbeiter, einschließlich der Sicherstellung, dass alle Onboarding-Dokumente ordnungsgemäß ausgeführt und abgelegt werden, erleichtern Sie die Orientierung neuer Mitarbeiter und führen Sie neue Mitarbeiter in die Unternehmensrichtlinien und -kultur ein. Verfolgen und pflegen Sie Mitarbeiterzertifizierungen in geeigneter Aufzeichnungssoftware. Pflegen und aktualisieren Sie Mitarbeiterdatensätze in ADP und entsprechenden freigegebenen Laufwerken. Unterstützen Sie bei der Vorbereitung der rechtlichen Dokumentation für HR- und Rechtsteams. Unterstützen Sie das HR-Team bei regelmäßigen Datenprüfungen aller HR-Systeme und Aufzeichnungsplattformen. Unterstützen Sie das HR-Team bei der Verwaltung von Personalvorsorgeprogrammen. Bieten Sie Mitarbeitern Anleitungen zu HR-bezogenen Richtlinien und Verfahren. Helfen Sie bei der Lösung von Mitarbeiteranfragen und eskalieren Sie komplexe Probleme bei Bedarf an HR-Generalisten und/oder HR-Compliance-Teams. Gehalt: 22-26 $/Stunde. Für eine sofortige und vertrauliche Prüfung senden Sie bitte Ihren Lebenslauf per E-Mail an [email protected] oder rufen Sie 424.488-7104 an. Weitere Informationen finden Sie unter www.talentzok.com. Unternehmensbeschreibung: TalentZok wurde 2008 gegründet und wurde wiederholt als eines der Unternehmen ausgezeichnet Die am schnellsten wachsenden Unternehmen im San Diego County. Im Jahr 2022 wurden wir vom Business Journal zu den „Best Places to Work“ gekürt. Auch wenn unsere Konkurrenten Personal reduzieren und entlassen, expandiert TalentZok in neue Märkte und stellt zusätzliches Personal in bestehenden Büros ein. TalentZok wurde 2008 gegründet und wurde wiederholt als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen im San Diego County ausgezeichnet. Im Jahr 2022 wurden wir vom Business Journal zu den „Best Places to Work“ gekürt. Auch wenn unsere Konkurrenten Personal reduzieren und entlassen, expandiert TalentZok in neue Märkte und stellt zusätzliches Personal in bestehenden Büros ein. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Должностной уровень Молодой SPECIALIST Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Кадровое сопровождение Отрасли Кадровое обес печение и подбор personal