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TVI
TBI ist ein Immobilienunternehmen, das mit Wohn- und Gewerbeimmobilien arbeitet. Da wir das Team und die internen Prozesse weiterentwickeln, sind wir auf der Suche nach einem HR-Assistenten, der dabei hilft, dass die HR-Abteilung harmonisch zusammenarbeitet.
Wir benötigen keine Erfahrung.
Wir sind an einer Person interessiert, die:
keine Angst hat, Fragen zu stellen und zu klären
verstehen möchte, wie HR-Prozesse von innen heraus funktionieren
Was Sie tun müssen Machen Sie Folgendes:
Sie helfen bei Dokumenten und Datenbanken von Mitarbeitern und Kandidaten, erstellen kleine Listen und Erinnerungen. Darüber hinaus wirken Sie bei der Organisation des Onboardings mit, führen Online-Interviews durch und stellen den ersten Kontakt mit Kandidaten her.
Diese Position ist ein guter Start für die Entwicklung in HR-Richtung, so dass Ihre Zukunftsaussichten auf Sie warten:
die Möglichkeit einer Karriereentwicklung zum HR-Manager oder Personalvermittler
Angebot der Unternehmen:
Remote-Arbeit
Keine Berufserfahrung erforderlich - wir unterrichten alles
Live-Training ohne Überlastung Anweisungen
Teamunterstützung und angemessene Kommunikation
Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Hinterlassen Sie eine kurze Nachricht mit Ihren Kontaktdaten – wir lesen jedes Feedback sorgfältig durch und werden uns auf jeden Fall mit Ihnen in Verbindung setzen.