Wir suchen einen jungen Spezialisten, der in einem der HR-Bereiche ein führender HR-Manager werden möchte. Wir helfen Ihnen, sich schnell zu entscheiden und in eine führende Position zu gelangen.Was Sie Was Sie tun müssen: p>Sie werden an allen HR-Prozessen beteiligt sein:Organisation von Vorstellungsgesprächen und Bereitstellung von FeedbackAnpassung und Unterstützung von neue MitarbeiterMitarbeit bei der Pflege der PersonaldokumentationMitwirkung bei diversen HR-Projekten des Unternehmens.Un
Wir suchen einen jungen Spezialisten, der in einem der HR-Bereiche ein führender HR-Manager werden möchte. Wir helfen Ihnen, sich schnell zu entscheiden und in eine führende Position zu gelangen.
Was Sie Was Sie tun müssen: p>
Sie werden an allen HR-Prozessen beteiligt sein:
- Organisation von Vorstellungsgesprächen und Bereitstellung von Feedback
- Anpassung und Unterstützung von neue Mitarbeiter
- Mitarbeit bei der Pflege der Personaldokumentation
- Mitwirkung bei diversen HR-Projekten des Unternehmens.
Unsere Anforderungen:
< li>Verantwortung und Geselligkeit- Wunsch, sich im HR-Bereich weiterzuentwickeln
- Verfügbarkeit einer Hochschulbildung
- Wenig Erfahrung in der Bereich der Personal- oder Verwaltungstätigkeit.
Was wir bieten:
- Offizielle Anstellung und soziale Garantien
- Stabiles Gehalt, Prämien
- Bedingungen für berufliches und persönliches Wachstum – wir helfen Ihnen, Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und zu verbessern
- Die Möglichkeit eines schnellen Karrierewachstums – Sie sind kein Anfänger – Dies ist Ihr erster Schritt in die Position eines Leading HR Managers
- Möglichkeit, in einem freundlichen Team von Gleichgesinnten zu arbeiten
- Rabatte auf die Produkte des Unternehmens sowie Rabatte auf Abonnements im Club „Sport Life“
- Modernes und geräumiges Büro in der Nähe der U-Bahn (Beresteyska)
- Arbeitszeitplan von 09:00 bis 18:00 Uhr im Büro.