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HR-Assistent in Logity

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Logity

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Kyiv
Vollzeitarbeit

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Wir suchen HR Assistant Unser Unternehmen ist offen für Kandidaten ohne vorherige Erfahrung in diesem Bereich. Wir erwarten, in unserem Team einen Spezialisten zu sehen, der schnell und effizient auf Anfragen reagieren kann, das gesetzte Ziel pünktlich erreicht und jede Aufgabe sehr verantwortungsbewusst angeht.Unser Kandidat ist ein Profi, für den es keine unlösbaren Fälle gibt.kann mit Google Sheets funktionieren;hat ein hohes Maß an Selbstorganisation und Zeitmanagement;löst Problemsituatione

Wir suchen HR Assistant Unser Unternehmen ist offen für Kandidaten ohne vorherige Erfahrung in diesem Bereich. Wir erwarten, in unserem Team einen Spezialisten zu sehen, der schnell und effizient auf Anfragen reagieren kann, das gesetzte Ziel pünktlich erreicht und jede Aufgabe sehr verantwortungsbewusst angeht.

Unser Kandidat ist ein Profi, für den es keine unlösbaren Fälle gibt.

kann mit Google Sheets funktionieren;

  • hat ein hohes Maß an Selbstorganisation und Zeitmanagement;

  • löst Problemsituationen schnell;

  • fähig, in einer schnelllebigen, flexiblen Umgebung zu arbeiten;

  • entwickelte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten;

  • hat ein hohes Maß an Verantwortung und Liebe zum Detail. 

  • Aufgaben, mit denen Sie arbeiten müssen:

    • Informationsunterstützung und Unterstützung der Kandidaten in der Phase vom Angebot bis zur Registrierung im Unternehmen (Sammlung und Vorbereitung von Dokumentenpaketen, Organisation der Unterzeichnung, Moderation von Gruppen, Kommunikation mit Mitarbeitern des Unternehmens usw.);< /span>

    • Zusammenarbeit mit der Personalabteilung zur Sicherstellung der Koordination der zugehörigen Arbeitsprozesse;

    • Vorbereitung notwendiger Zugänge für neue Mitarbeiter;

    • Arbeit mit internen CRM-Systemen (Arbeitskonten erstellen/löschen, Mitarbeiterdaten auf dem neuesten Stand halten, organisatorische Probleme bezüglich Einstellungen lösen, Kommunikation mit der Support-Abteilung);

      < /li>< li style="font-weight: 400; Schriftstil: normal; Textdekoration: keine">

      Kommunikation mit Mitarbeitern und anderen Abteilungen;

    • Vorbereitung von Akten abgeschlossener Werke;

    • Erstellung einer Richtlinie zu den wichtigsten Geschäftsprozessen der Position;

    • Pflege, Korrektur und Aktualisierung von Daten in aktuellen Berichtstabellen.

    Die von uns angebotenen Bedingungen:

    • offizielle Anstellung;

    • Arbeitstag: Mo-Fr, von 10:30 bis 19:00 Uhr;

    • Möglichkeit, in unserem Büro in Kiew, Charkiw oder Lemberg zu arbeiten;

    • Arbeiten in einem großen osteuropäischen Unternehmen mit ukrainischen Wurzeln, das etwa 600 Mitarbeiter hat;

    • interne Bildungsabteilung;

    • coole Events.

    Welches Wachstum und welche Entwicklung Sie erwartet:

    • individuelles Budget für externe Ausbildung, Kurse und Seminare;

    • Unternehmensbibliothek;

    • ein Team erfahrener Fachleute, die Wissen teilen und sich gegenseitig unterstützen;

    • Entscheidungsfreiheit und die Möglichkeit, Ihre Ideen zu verwirklichen.


    < span style= "font-weight: 700; Schriftstil: normal; text-decoration: none">Über das Unternehmen:

    Logity ist ein ukrainisches Unternehmen, das seit mehr als 12 Jahren auf dem Logistik- und Speditionsmarkt der USA, Kanadas und Mexikos tätig ist, Software für die Logistikbranche entwickelt und Backoffice-Dienstleistungen für Fahrer und kleine Unternehmen anbietet Speditionen. Derzeit hat LOGITY Niederlassungen in 5 Städten der Ukraine und 2 Niederlassungen in Polen.

    5 LOGITY-Werte:

    1. Kundenorientierung. 2. Gegenseitiger Respekt.Wir bauen eine gesunde Kommunikation innerhalb und außerhalb der Abteilungen auf. Wir verstehen die Bedeutung und Bedeutung der Arbeit jeder Abteilung und Abteilung und verbreiten sie nach außen.

    3. Orientierung am Ergebnis. Bei einer Entscheidung berücksichtigen wir immer zwei Dinge: die in der Vergangenheit gesetzten Ziele und die Perspektive in der Zukunft. Dies ermöglicht es uns, nicht vom Ziel abzuweichen und das, was wir begonnen haben, zu Ende zu bringen . 

    < span style="font-weight: 700; Schriftstil: normal; text-decoration: none">4. Proaktivität. Wir freuen uns über jeden, der weiß, wie man Entscheidungen trifft und umsetzt. Wer stattdessen „Lass es jemand anderen machen“ denkt "Was kann ich tun?"Und jeder an seiner Stelle tut, was er soll, und noch mehr.

    5. Entwicklung.Die klügsten Leute sind immer bereit zuzugeben, dass sie etwas nicht wissen. Deshalb investieren wir weiterhin Zeit und Ressourcen in die Entwicklung unseres Teams.

    Bereit zum Start? Dann warten wir auf Ihren Lebenslauf!

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