Personalsachbearbeiter mit Deutschkenntnissen (befristeter Vertrag) in Renesas

Renesas ist ein globales Halbleiterunternehmen, das Hardware- und Softwarelösungen für eine Reihe modernster Technologien anbietet, darunter selbstfahrende Autos, Roboter, automatisierte Fabrikausrüstung und Smart-Home-Anwendungen. Wir sind ein wichtiger Lieferant der weltweit führenden Hersteller der Elektronik, auf die Sie sich täglich verlassen. Sie sehen unsere Produkte vielleicht nicht, aber sie sind überall um Sie herum. Renesase beschäftigt rund 21.000 Mitarbeiter in mehr als 30 Ländern weltweit. Als globales Team verkörpern unsere Mitarbeiter aktiv die Renesas-Kultur, unsere Leitprinzipien, die auf fünf Schlüsselelementen basieren: Transparent, Agil, Global, Innovativ und Unternehmerisch. Bei Renesas wollen wir eine nachhaltige Zukunft aufbauen, in der Technologie unser Leben einfacher macht. Machen Sie mit und gestalten Sie Ihre Zukunft, indem Sie Teil der nächsten Entwicklungen in der Elektronikbranche und der Welt werden. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.renesas.com. Die Rolle erfasst und pflegt die Personaldatenbank sowie alle Mitarbeiterdatensätze und -dateien, einschließlich gedruckter Dateien. Dokumentiert Aktivitäten nach Bedarf. Erfüllt Berichtsfunktionen mit An- und Abwesenheitsstatistiken, Einstellungs-, Kündigungs- und Versetzungsdaten sowie anderen zugewiesenen Informationen. Erstellt eine breite Palette von Mitarbeiterbriefen, darunter: Visumsbriefe, Beförderungen, Gehaltsüberprüfungen, Aktiengewährung und Ad-hoc-Kommunikation. Verwaltet die Gesundheits-, Sozial- und Ruhestandspläne der Mitarbeiter, einschließlich Antritts- und Abgangspläne sowie die jährliche Erneuerungsverwaltung. Verwaltet die globale Onboarding- und Offboarding-Verwaltung. Verarbeitet verschiedene elektronische Formulare im Zusammenhang mit der Dokumentation von Personalaktivitäten wie Statusänderungen, Beschäftigungsänderungen, Leistungen und Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Stellt Informationen bereit an Mitarbeiter in Angelegenheiten, die ihre persönlichen Mitarbeiterdaten betreffen, z.B. Arbeitszeugnisse. Auftrags- und Rechnungsbearbeitung gemäß den Anweisungen von Personalberatern. Was wir suchen: Erwirbt berufliche Fähigkeiten und ist in der Lage, Unternehmensrichtlinien und -verfahren anzuwenden. Mit mehr Zeit am Arbeitsplatz verfügt er über ein umfassendes Verständnis der Rolle und ist in der Lage, ein breites Spektrum an Aufgaben auf einfallsreiche und effektive Weise zu erledigen. Die Erfahrung kann zwischen 0 und 5+ Jahren liegen. Hervorragende mündliche und schriftliche Deutsch-Kommunikationsfähigkeiten. Gute mündliche und schriftliche Englisch-Kommunikationsfähigkeiten. Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point).Hohe Liebe zum Detail und hohe Genauigkeit.WirbietenFreundliches und hochprofessionelles Team;28 Kalendertage bezahlter Urlaub;Flexible Arbeitszeiten;Berufliche und persönliche Weiterentwicklung.Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf nur auf Englisch.