Personalsachbearbeiterin mit deutscher Sprache in Renesas Electronics

Renesas ist ein globales Halbleiterunternehmen, das Hardware- und Softwarelösungen für eine Reihe modernster Technologien anbietet, darunter selbstfahrende Autos, Roboter, automatisierte Fabrikausrüstung und Smart-Home-Anwendungen. Wir sind ein wichtiger Lieferant der weltweit führenden Hersteller der Elektronik, auf die Sie sich täglich verlassen; Sie sehen unsere Produkte vielleicht nicht, aber sie sind überall um Sie herum. Renesas beschäftigt rund 21.000 Mitarbeiter in mehr als 30 Ländern weltweit. Als globales Team verkörpern unsere Mitarbeiter aktiv die Renesas-Kultur, unsere Leitprinzipien, die auf fünf Schlüsselelementen basieren: Transparent, Agil, Global, Innovativ und Unternehmerisch. Bei Renesas wollen wir eine nachhaltige Zukunft aufbauen, in der Technologie dazu beiträgt, unser Leben einfacher zu machen. Schließen Sie sich uns an und gestalten Sie Ihre Zukunft, indem Sie Teil der nächsten Entwicklungen in der Elektronikbranche und der Welt werden. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.renesas.com. Die Rolle erfasst und pflegt die Personaldatenbank sowie alle Mitarbeiterdatensätze und -dateien, einschließlich gedruckter Dateien. Dokumentiert Aktivitäten nach Bedarf. Schließt Berichtsfunktionen ab, die An- und Abwesenheitsstatistiken, Einstellungs-, Kündigungs- und Versetzungsdaten sowie andere zugewiesene Informationen umfassen. Erstellt eine breite Palette von Mitarbeiterbriefen, darunter: Visumsbriefe, Beförderungen, Gehaltsüberprüfungen, Aktiengewährung und Ad-hoc Kommunikation. Verwaltet Gesundheits-, Sozial- und Ruhestandspläne für Mitarbeiter, einschließlich Antritts- und Abgangspläne sowie Verwaltung der jährlichen Erneuerungen. Verwaltet die globale Onboarding- und Offboarding-Verwaltung. Verarbeitet verschiedene elektronische Formulare im Zusammenhang mit der Dokumentation von Personalaktivitäten wie Statusänderungen, Beschäftigungsänderungen, Leistungen und Kündigungen des Beschäftigungsverhältnisses. Bietet Mitarbeitern Informationen zu Angelegenheiten, die ihre persönlichen Mitarbeiterdaten betreffen, z. Arbeitszeugnisse. Auftrags- und Rechnungsbearbeitung gemäß den Anweisungen von Personalberatern. Was wir suchen: Erwirbt berufliche Fähigkeiten und ist in der Lage, Unternehmensrichtlinien und -verfahren anzuwenden. Mit mehr Zeit am Arbeitsplatz, verfügt über ein umfassendes Verständnis der Rolle und ist in der Lage, ein breites Spektrum an Aufgaben auf einfallsreiche und effektive Weise zu erledigen. Die Erfahrung kann zwischen 0 und 5+ Jahren liegen. Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch. Gut Englische Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift. Hervorragende MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point). Hohe Liebe zum Detail und ein hohes Maß an Genauigkeit. Wir bieten ein freundliches und hochprofessionelles Team; 28 Kalendertage bezahlten Urlaub; flexible Arbeitszeiten; professionell und persönlich Wachstum. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf nur auf Englisch.