Personaladministrator in Yadzaki Ukrayina, TOV

Aufgaben:

• Einreichung von Kündigungen gemäß dem Arbeitsrecht;
• Sicherstellung der vollständigen Übereinstimmung der HR-Prozesse mit den Anforderungen des Arbeitsrechts und der internen Richtlinien;
• Durchführung von Disziplinarhaftungsverfahren (Aufzeichnung von Verstößen, Vorbereitung von Anordnungen);
• Erstellung von Zertifikaten, Beschäftigungsbestätigungen, Dienstaltersberichten und anderen Dokumenten auf Antrag von Mitarbeitern oder Management;
• Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Organisation und sicheren Aufbewahrung von Personalakten;
• Unterstützung beim Mutterschaftsurlaub (Registrierung, Buchhaltung, Interaktion mit Mitarbeitern und Buchhaltung);
• Pflege der militärischen Aufzeichnungen von Mitarbeitern gemäß der geltenden Gesetzgebung;
• Organisation der Archivierung und Speicherung von Personaldokumenten gemäß den gesetzlichen Anforderungen;
• Einhaltung von Fristen für die Aufbewahrung von Dokumenten und Anforderungen an die Vertraulichkeit.
• Regelmäßige Aktualisierung und Aufrechterhaltung der Relevanz von Mitarbeiterdaten in der internes System.
• Erstellung von Berichten und Analysen in Bezug auf die Anzahl des Personals, die Bewegung des Personals, Disziplinarmaßnahmen und rechtliche Anforderungen.

Anforderungen:

• Kenntnisse der Arbeitsgesetzgebung (Arbeitsverträge, Urlaub, Entlassungen, Aufbewahrungsfristen für Dokumente);
• Kenntnisse der Verfahren zur Führung militärischer Aufzeichnungen gemäß der geltenden Gesetzgebung;
• Hohes Maß an Verantwortung bei der Arbeit mit Personal Daten;
• Fähigkeit, professionell mit Regierungsbehörden zu interagieren;
• Microsoft Office Excel (Fähigkeit, Berichte zu erstellen).
• Kenntnisse der englischen Sprache auf einem grundlegenden Niveau.

Wir bieten:

• 5-tägiger Arbeitsplan (Mo-Fr, von 08:30 bis 17:00 Uhr).
• offizielles Gehalt und dessen stabile Bezahlung.
• wir bieten und bezahlen Schulungen, Kurse und Zertifizierungen im Zusammenhang mit beruflichen Aufgaben;
• sozial Garantien: bezahlter Jahresurlaub – 31 Tage und Krankheitsurlaub
• kostenloser Transport zur Arbeit in der Stadt Uschgorod
• Essen zu einem ermäßigten Preis.