Retail Group ist die führende Handelsholding der Ukraine mit 25 Jahren Erfahrung im Einzelhandel, die die Ketten „Welmart“, „Velika Kyshenya“ und „VK Express“ verwaltet. Zur Holding gehören 59 Filialen mit einer Gesamtfläche von mehr als 160.000 m2, die jährlich mehr als 80 Millionen Kunden bedienen. Das Personal umfasst mehr als 5.500 Mitarbeiter. Zur Holding gehören auch die Einkaufszentrenketten „Ekvator“, „Multipark“, „Turbina“ und das Sicherheitsunternehmen „Bayard 9“. Gehalt (Gehalt + KPI)
Retail Group ist die führende Handelsholding der Ukraine mit 25 Jahren Erfahrung im Einzelhandel, die die Ketten „Welmart“, „Velika Kyshenya“ und „VK Express“ verwaltet. Zur Holding gehören 59 Filialen mit einer Gesamtfläche von mehr als 160.000 m2, die jährlich mehr als 80 Millionen Kunden bedienen. Das Personal umfasst mehr als 5.500 Mitarbeiter. Zur Holding gehören auch die Einkaufszentrenketten „Ekvator“, „Multipark“, „Turbina“ und das Sicherheitsunternehmen „Bayard 9“. Gehalt (Gehalt + KPI);Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und beruflichen Weiterentwicklung;Mobile Kommunikation, Versicherung, Ermäßigungen auf Firmenessen;Arbeitszeitplan: 5/2 von 9:00 bis 18:00 Uhr;Arbeiten Sie bequem Büro in Pechersk.Aufgaben:
- Entwicklung einer Strategie für die Entwicklung von Promo im Unternehmen;
- Moderation aller Ausschüsse und Sitzungen zur Bildung hochwertiger Promo-Angebote im Netzwerk;
- Kontrolle der Erstellung eines jährlichen Kalenders mit Promo-Angeboten;
- Überwachung der Preispolitik und Werbeaktionen der Wettbewerber, Entwicklung von Plänen und Gegenmaßnahmen;
- Kontrolle von Korrektheit der Arbeit des Moduls zu Promo – FMS-Preise/Werbeveranstaltungen;
- Leitung von Ausschüssen, Arbeitstreffen zur Analyse der Ergebnisse.
Anforderungen:
- Hochschulbildung;
- Erfahrung in einer ähnlichen Position von 5 Jahren (Einzelhandel – von Vorteil);
- Ein sicherer Benutzer von PC, Microsoft Office (Word, Excel), (SAP und 1C – wird von Vorteil sein);
- Kenntnisse über aktuelle Markttrends, Wettbewerbsumfeld;
- Kenntnisse über Prozesse und Methoden des Qualitätsmanagements eines Teams / Teams / einer Einheit;
- Fähigkeit, große Informationsmengen zu analysieren;
- Fähigkeit, gesetzte Ziele zu erreichen;
- Organisation, Kommunikation, Produktivität, Pünktlichkeit.
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind und die Anforderungen erfüllen, senden Sie bitte einen Lebenslauf mit dem angegebenen Gehalt Ebene.
