Leiter der Abteilung Ausbildung und Personalentwicklung in Chervoniy Market

Die nationale Kette preisgünstiger Geschäfte „Red Market“ mit einem breiten Sortiment an Produkten für die ganze Familie lädt Sie auf die Position des „Leiters der Abteilung Schulung und Personalentwicklung“ ein.

Hauptaufgaben:

• Organisation und Koordination der Schulungsabteilung und des Personals Entwicklung.
• Entwicklung und Umsetzung des Schulungs- und Entwicklungssystems sowie der regulatorischen Dokumentation.
• Entwicklung und Sicherstellung des effektiven Funktionierens des Personalbewertungs- und -entwicklungssystems.
• Unterstützung des bestehenden SDN (Distance Learning System) und Entwicklung neuer Projekte.
• Bildung und Kontrolle des jährlichen/monatlichen Budgets für Personalschulung und -entwicklung.
• Analyse der Schulungseffektivität und Sicherstellung der Relevanz der Wissensbasis des Unternehmens.
• Management von Schulungs- und Entwicklungsprojekten (z. B. „Interner HR-Pool“, „Mentorenschule“)

Berufliche Anforderungen:

• Erfahrung: Erfahrung im Personalwesen im filialisierten Einzelhandel. Mindestens 1 Jahr in leitender Position.
• Spezialisierung: Erfolgreiche Erfahrung im Aufbau eines Schulungssystems und Personalentwicklung im Einzelhandel.
• Kenntnisse: moderne Schulungsmethoden, Budgetierungskenntnisse.
• Software: sicherer Umgang mit MS Office, 1C (8.3), Erfahrung mit SDN und HR CRM.

Wir bieten:

• Offizielle Anstellung in einem großen Unternehmen.
• Möglichkeit, strategisch Einfluss zu nehmen Personalentwicklung.
• Mitwirkung bei Schlüsselprojekten der Personalabteilung.
• Arbeitszeitplan: Mo-Fr von 8:00 bis 17:00 Uhr. oder 9:00 bis 18:00 Uhr.
• Pünktliche Lohnzahlung und Unternehmenskommunikation.
• Rabatt für Online-Einkäufe in Shops und ein Geburtstagsbonus.

Wenn Sie an unserer Stelle interessiert sind, dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf in die Bewertungen.

Bitte beachten Sie, dass Sie innerhalb von 7 Tagen eine Rückmeldung zu den Ergebnissen Ihrer Lebenslaufprüfung für die Stelle erhalten eine positive Entscheidung über Ihre Kandidatur.

Arbeiten Sie dort, wo Sie Interessenten finden!
Mit freundlichen Grüßen, Red Market HR-Team.