Einführung des "Keine Einstellungsgebühr"-Pakets!
Stellenanzeigen veröffentlichen
Ohne Provisionen einstellen
Leiter des C&B Centers in UKRSIBBANK BNP Paribas Group
2 Ansichten
UKRSIBBANK BNP Paribas Group
ÜBER UNS
UKRSIBBANK Die BNP Paribas Group ist eine der größten Universalbanken der Ukraine. Wir vereinen Erfahrung und Kreativität in unserem Team und schaffen so ein offenes und integratives Umfeld für die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters.
Unsere Werte sind Engagement, Innovation und Offenheit, die uns helfen, im Bankgeschäft erfolgreich zu sein und etwas Positives zu bewirken Auswirkungen auf die Gesellschaft.
Wir danken unseren Verteidigern, die treu die Freiheit und Unabhängigkeit der Ukraine verteidigen, und wir schaffen ein günstiges Umfeld für die Arbeit in der Bank.
Seit 2020 ist die UKRSIBBANK BNP Die Paribas-Gruppe wird derzeit als bester Arbeitgeber in der Ukraine und Europa – Top Employer – zertifiziert. Dies ist die einzige Bank in der Ukraine, die über die internationale Zertifizierung des Top Employers Institute verfügt.
Wir suchen die Position Leiter des Vergütungs- und LeistungszentrumsHR ( Mutterschaftsposition)
li>Dieser Job ist für Sie geschaffen, wenn Sie:
- Vollständige höhere wirtschaftliche/finanzielle/technische Ausbildung.
- Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von 5 Jahren.
- Breites und tiefes Wissen im Bereich C&B, konzeptionellkreatives Denken, praktische Erfahrung in der Umsetzung verschiedener Prämienprogramme.
- Kenntnisse über die Grundlagen des Finanzmanagements und der Buchhaltung.
- Kenntnisse über die Grundlagen der Steuergesetzgebung.
- Kenntnisse im Arbeitsrecht.
- Erfahrung im HR-Budgetmanagement.
- Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen.
- Englische Sprache auf der oberen Mittelstufe.
Stabilität:
- offizielle Anstellung
- Kranken- und Lebensversicherung, die vollständig von der Bank bezahlt wird
- Gehalt auf dem Niveau führender Arbeitgeber
- 25 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage für Gedenkveranstaltungen, Sozialurlaub gemäß der Gesetzgebung der Ukraine
- jährliche Gehaltsanpassungen gemäß den Effizienz- und Finanzindikatoren der Bank selbst
Entwicklung der eigenen Talente im Interesse einer Karriere:
- Ausbildung: Leader School, Design Service, Business Analytics, Data, Digital, Agile und I -Talententwicklungsprogramm für Spieler und eine breite Palette von Mikroschulungen (SQL, BI, EQ usw.) < li>die Möglichkeit, am Programm der internen und internationalen Mobilität der BNP Paribas Group teilzunehmen
- Unterstützung der Mitarbeiter, sich ständig weiterzubilden und beruflich weiterzuentwickeln. Jedes Jahr erstellen unsere Mitarbeiter gemeinsam mit einer Führungskraft oder einem Mentor einen individuellen Entwicklungsplan und gehen selbstbewusst dem Ziel entgegen
Der beste Arbeitsplatz:
- Das Programm „War&Life Balance: Wie man das Leben wieder zum Leben erweckt“ umfasst praktische Workshops mit Spezialisten zur Unterstützung des emotionalen Zustands.
- im Rahmen des Programms „New Ways of Working“, eine Zusammenfassung mit Beratung durch Experten zur Erhaltung der körperlichen und geistigen Gesundheit
- Chancengleichheit: Vielfalt, Inklusivität
- Einbindung in Projekte der nachhaltigen Entwicklung und der sozialen Verantwortung von Unternehmen
Wenn Sie im Bankwesen erfolgreich sein und sich einer Gemeinschaft anschließen möchten, die einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft haben möchte, freuen wir uns, Sie im UKRSIBBANK-Team begrüßen zu dürfen.
#veteranfreundlich
