Leiter der Branchengruppe in Raiffeisen Bank Ukraine

Die Raiffeisen Bank ist die größte ukrainische Bank mit ausländischem Kapital. Wir schaffen und bauen das Bankensystem unseres Landes seit mehr als 30 Jahren auf. 

Raif beschäftigt mehr als 5.500 Mitarbeiter, darunter eines der größten Produkt-IT-Teams mit mehr als 800 Spezialisten. Jeden Tag arbeiten wir Seite an Seite, damit mehr als 2,7 Millionen unserer Kunden qualitativ hochwertigen Service erhalten, die Produkte und Dienstleistungen der Bank nutzen und Geschäfte entwickeln können, denn wir sind #Gemeinsam_mit_der_Ukraine. 

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Leitung und Koordination der Arbeit mehrerer Filialen der Bank
• Ermittlung der Leistungskennzahlen Indikatoren und finanzielle Ziele für eine Gruppe von Niederlassungen und Sicherstellung ihrer Erfüllung
• Teammanagement und Motivation, Coaching, Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern
• Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Standards im Bereich Banktätigkeit
• Aufbau und Aufrechterhaltung einer effektiven Kommunikation zwischen den Abteilungen sowie Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen der Bank

Ihre Erfahrung und Fähigkeiten:

• 3+ Jahre Erfahrung im Bankensektor
• Davon 1 Jahr Erfahrung in Führungsposition, Arbeitsorganisation, Motivation und Teamentwicklung
• Kenntnisse über Bankprodukte, Verfahren und Servicestandards sowie Verständnis für Bankgeschäftsprozesse sind von Vorteil
• Fließende Beherrschung der staatlichen Geschäftssprache
• Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Fähigkeit, Finanzdaten zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen

Wir bieten, was für Sie wichtig ist:

• Wettbewerbsfähiges Gehalt: das garantieren wir ein stabiles Einkommen. Darüber hinaus verfügen wir über ein Empfehlungsprämienprogramm, um neue Kollegen für die Raiffeisen Bank zu gewinnen.
• Sozialpaket: offizielle Anstellung, 28 Tage bezahlter Urlaub, zusätzliche „Verordnung“ für Väter und finanzielle Unterstützung für Eltern bei der Geburt von Kindern.
• Komfortable Arbeitsbedingungen: komfortabel ausgestattete Büros, Bereitstellung von Uniformen und moderner Ausrüstung. 
• Wohlfühlprogramm: Ab dem ersten Arbeitstag steht allen Mitarbeitern eine Krankenversicherung zur Verfügung; Konsultationen eines Psychologen, Ernährungsberaters oder Anwalts; Rabattprogramme für Sport und Shopping; Familientage für Kinder und Erwachsene; Massage im Büro.
• Lernen und Entwicklung: Zugriff auf mehr als 130 Online-Lernressourcen; Unternehmensschulungsprogramme in CX, Daten, IT-Sicherheit, Führung, Agilität. Firmenbibliothek und Englischunterricht.
• Cooles Team: Unsere Kollegen sind eine Gemeinschaft, die Neugier, Talent und Innovation willkommen heißt. Wir unterstützen uns gegenseitig, lernen gemeinsam und wachsen. Gleichgesinnte finden Sie in über 15 Berufsgemeinschaften, Lese- oder Sportvereinen.
• Karrieremöglichkeiten: Wir fördern Beförderungen innerhalb der Bank. 
• Unterstützungsprogramm für Verteidiger: Wir retten Arbeitsplätze und zahlen den Mobilisierten Durchschnittslöhne. Wir haben ein Unterstützungsprogramm für Veteranen und die Veteranengemeinschaft der Bank entwickelt sich weiter. Wir arbeiten daran, das Bewusstsein der Autofahrer zu schärfenOffiziere und Teams bei der Rückkehr von Veteranen in das Zivilleben. Die Raiffeisen Bank gilt als einer der besten Arbeitgeber für Veteranen (Forbes). 

Warum Raiffeisenbank?   

Unser wichtigster Wert sind die Menschen, und wir geben ihnen Unterstützung und Anerkennung, unterrichten sie und beziehen sie in Veränderungen ein. Treten Sie dem Raif-Team bei, denn SIE sind uns wichtig!

• Einer der größten Kreditgeber für die Wirtschaft und das Agrargeschäft unter den Privatbanken
• Von EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey und Delo.UA als bester Arbeitgeber ausgezeichnet < /li> < li> Der größte Geber humanitärer Hilfe unter den Banken (Rotes Kreuz der Ukraine, UNITED24, Superhumans, SMILYVI)
• Eines der größten IT-Produktteams unter den Banken im Land
< li> Als einer der größten Steuerzahler in der Ukraine wurden für 2023 6,6 Milliarden Griwna gezahlt.

Chancen für alle:

• Rife wird von Prinzipien geleitet, die den Menschen und seine Entwicklung in den Mittelpunkt stellen, und konzentriert sich auf 5.500 Mitarbeiter und mehr als 2,7 Millionen Kunden.
• Bei Rife unterstützen wir die Prinzipien der Vielfalt, Gleichheit und Inklusivität.
• Offen zur Zusammenarbeit mit Studenten und Menschen im höheren Alter
• Wir entwickeln Programme zur Unterstützung männlicher und weiblicher Verteidiger

In Rife sind Sie wichtig!

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