Vertriebsleiter (Deutschland) in Goldman Recruitment

Goldman Recruitment ist ein führendes polnisches Beratungsunternehmen mit Spezialisierung in der Rekrutierung mittels Search & Selection- und Executive Search-Methoden. Unser Ziel ist es, dem Markt ein Höchstmaß an Service zu bieten und einen neuen Standard in der persönlichen Beratungsbranche zu schaffen.

Für unseren Kunden, Marktführer im Bereich High-End-Lösungen für die Produktfotografie, suchen wir einen Vertriebsleiter.

Vertriebsleiter (Deutschland)

Vertriebsleiter (Deutschland)

Arbeitsort: Berlin

Ref. Nr. 81/5/2024/SS/2805

Anforderungen:

• Sie sind ein Vertriebsexperte und sind mit KPI-gesteuerter Arbeit und Führung bestens vertraut hohes Maß an Eigenverantwortung,
• umfassende Vertriebsexpertise, idealerweise im B2B-Vertrieb, Erfahrung in der Prozessverbesserung,
• wirksames Agieren in dynamischen Umgebungen und Einleiten positiver Veränderungen,
• serviceorientiert, vertriebsorientiert und proaktiv die Vertriebsaktivitäten vorantreiben,
• Führungsstil geprägt von gelebtem Wertebewusstsein, Hands-on-Mentalität, einer offenen, wertschätzenden Feedbackkultur und einer gesunden Zielbalance -Einstellende und unterstützende Anleitung,
• fließende Deutsch- und Englischkenntnisse,
• Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich,
• Unterstützung bei Ihren Präsentationsfähigkeiten und Ihrer Begeisterungsfähigkeit, ggf. bei Messen & Konferenzen, gerne auch als Redner.

Verantwortlichkeiten:

• Leitung eines derzeit kleinen Vertriebsteams für die Regionen DE und A, einschließlich Prognose, Einstellung, Berichterstattung und Motivation,
• Sicherstellen einer effektiven Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern und Kollegen, um das Vertriebsteam auf andere Geschäftsbereiche (z. B. Betrieb, Produktion und Finanzen) abzustimmen,
• Optimieren von Vertriebsprozessen in enger Zusammenarbeit mit dem Management/Direktor EMEA ,
• als Ansprechpartner für Großkunden fungieren, Verhandlungen begleiten und ggf. strategische Großkunden akquirieren,
• kontinuierliche Marktbeobachtung zur Erschließung neuer Marktpotenziale,
• funktionsübergreifendes Vertriebscontrolling, einschließlich Überwachung von Prognosen, Umsätzen und anderen KPIs,
• Teilnahme an Messen, Konferenzen und Veranstaltungen.

Wir bieten:

• spannende und zukunftsweisende Technik im Bereich Produktfotografie,
• ein kleines, höchst humorvolles, und dynamisches Team, in dem sich jeder gegenseitig unterstützt,
• strukturiertes Onboarding, inklusive ausreichend Zeit für Schulungen und mehrere Feedbackgespräche,
• flache Hierarchien – jeder kann das Unternehmen aktiv mitgestalten,
• unbefristeter Arbeitsvertrag,
• Möglichkeit zur Remote-Arbeit nach individueller Vereinbarung, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Getränke,
• attraktive Vergütung (abhängig von der Erfahrung).