Vertriebsleitung in PLATMA

Head of Sales

віддалено

Wir suchen eine erfahrene und motivierte Führungskraft für die Leitung unserer Vertriebsabteilung. Unser Unternehmen entwickelt innovative Bildungslösungen, um die Bildungsqualität zu verbessern und Fachkräfte in der Informationstechnologie auszubilden.

Anforderungen:

Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, einschließlich Erfahrung im Personalmanagement.
Fundierte Vertriebskenntnisse und die Fähigkeit, diese in der Praxis anzuwenden.
Fähigkeiten in der Planung und Organisation der Arbeit von Untergebenen.
Analytische Fähigkeiten und Fähigkeit zur Durchführung von Marktforschungen.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Management oder Marketing.

Verantwortlichkeiten:

Überwachung der Arbeit der Vertriebsleiter – Sicherstellung, dass sie ihre Pläne erfüllen;
Kontrolle aller Vertriebsprozesse, einschließlich Managerberichten und CRM;
Entwicklung von kurz- und langfristigen Verkaufsplänen;
Leadverteilung, Kundenstammverwaltung, Analyse und Strukturierung;
Überwachung des Status von Kundenforderungen;
Einrichten eines KPI-Systems, kontinuierliche Verbesserung des Verkaufsplans, Überwachung seiner Umsetzung;
Teammotivation;
Einstellung und Schulung neuer Mitarbeiter;
Arbeiten Sie mit bestehenden Vertriebsleitern – allgemeine und individuelle Schulungen;
Entwicklung von Anweisungen und Vorschriften für Mitarbeiter, Nachdenken über das Wachstumssystem von HR-Managern;
Erstellung der erforderlichen Berichte (täglich, wöchentlich, monatlich und auf individuelle Anfrage);
Konkurrenzanalyse, Suche nach Wachstumspunkten des Vertriebssystems des Unternehmens

Wir bieten:

Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Bonussystem.
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Karrierewachstum.
Arbeiten Sie in einem innovativen und freundlichen Team.
Teilnahme an interessanten und wirkungsvollen Projekten, die die Zukunft der Bildung verändern.