Leiter Vertrieb in PIN-UP Global

28. September 2024

Vertriebsleiter

Єреван (Вірменія), Варшава (Polen), Лимасол (Кипр), віддалено

Über die Rolle < /b>

Spannende Gelegenheit: Vertriebsleiter in der iGaming-Branche

Sind Sie ein visionärer Vertriebsleiter mit einer Leidenschaft für die iGaming-Welt? Wir sind auf der Suche nach einem dynamischen Vertriebsleiter, der unser innovatives Team verstärkt und unsere ehrgeizigen Wachstumspläne vorantreibt. Wenn Sie sich im strategischen Vertriebsmanagement auszeichnen und ein Händchen für den Aufbau leistungsstarker Teams haben, möchten wir von Ihnen hören!

Anforderungen

• 3,5 Jahre Erfahrung in der Branche und 2 Jahre in einer Führungsposition;
• Umfassendes Fachwissen in der iGaming-Branche;
• Strategisches Denken und tiefgehende Analyse;
• Abteilungsstrategie entwickeln und umsetzen;
• Entwicklung und Umsetzung neuer Angebote;
• Analyse des Marktes und der Wettbewerber, um neue Chancen und Trends zu identifizieren;
• Durchführung eingehender Analysen der Leistung ihrer Abteilungen;
• Regelmäßige Berichte für das Management erstellen;
• Kommunikationsfähigkeiten;
• Kenntnisse über Techniken zum Knüpfen neuer Kontakte offline und online;
• Gesprächsstarttechniken;
• Smalltalk-Fähigkeiten mit hoher Effizienz für das Unternehmen;
• Fähigkeiten zur Unternehmenspräsentation;
• Hohes Maß an Umgang mit Negativität und Einwänden;
• Budgetverwaltung. Begründeter und fundierter Ansatz zur Budgetverwaltung zum Wohle des Unternehmens;
• Führung und Teammanagement;
• Qualitätskontrolle des Teams auf Führungsebene;
• Führung und Motivation des Managementteams;
• Entwicklung und Implementierung von Schulungsprogrammen zur Verbesserung der Teamkompetenzen.

Wird plus

• Englisch C1 und höher sein;
• Kenntnisse in Portugiesisch/Spanisch.

Soft Skills

• Strategisches Denken und Planen: Verständnis für Teambildung im Zusammenhang mit strategischer Planung. Ordnungsgemäße Bildung des Managementteams der Abteilung (Leads) unter Berücksichtigung der Besonderheiten der Arbeit in den Bereichen (GEO, Verkehrsquellen);
• Konfliktlösung: Fähigkeit, Konflikte zu lösen und schwierige Entscheidungen zu treffen. Planung und Verwaltung strategischer Kennzahlen;
• Effektive Entscheidungsfindung: Fähigkeit, komplexe Situationen schnell zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen;
• Verantwortung und Sorgfalt. Seien Sie bereit, für schlechte Entscheidungen oder Handlungen von Ihnen selbst oder der Abteilung zur Verantwortung gezogen zu werden, und reagieren Sie umgehend auf Situationen.
• Verantwortung. Der Mitarbeiter ist bereit, für persönliche und Teamergebnisse zur Verantwortung gezogen zu werden. Bereit, für Budgets verantwortlich zu sein;
• Analytische Fähigkeiten. Analytischer Verstand, der in der Lage ist, in Zahlen zu denken.

Verantwortlichkeiten

• Erstellung und Umsetzung der Strategie der Abteilung;
• Nach Wachstumspunkten suchen;
• Suchen Sie über alle möglichen Vertriebskanäle nach Webmastern;
• Leitung eines Teams von Vertriebsleitern, Festlegung von Aufgaben, Kontrolle der Erfüllung von KPI-Indikatoren;
• Zusammenarbeit mit lokalen Vertriebsmitarbeitern in den Regionen, in denen Webmaster vertreten sind;
• Suche nach Online-Sites mit Webmaster-Traffic;
• Aufbau einer persönlichen Marke auf Online-Plattformen und Schaffung eines unaufdringlichen Verkaufstrichters (Chats/Foren/soziale Netzwerke/Blogs);
• Aktiver Verkauf bei Offline-Veranstaltungen, Konferenzen/Meetups/Meetings;
• Aktive Suche nach direkten Partnern im Netzwerk mithilfe von Tools und Kaltverkäufen;
• Arbeiten mit externen Kontaktbasen;
• Vertragsabschluss;
• Webmaster zum Start bringen (Webmaster in den „aktiven“ Status überführen);
• Übertragung aktiver Webmaster auf das Konto;
• Abgleich von Inaktiven;
• Berichterstattung.

Unsere Vorteile für Sie

• Ein spannender und herausfordernder Job in einem schnell wachsenden Produkt-Ökosystem, die Möglichkeit, ein Teil davon zu sein eines multikulturellen Teams von Top-Experten in den Bereichen Marketing, Management, Betrieb, Technik und Architektur usw.;
• Eine tolle Arbeitsatmosphäre mit leidenschaftlichen IT-Experten und Führungskräften, eine freundliche Kultur und eine erfolgsorientierte Denkweise sind garantiert;
• Wunderschöne Büros in Kiew, Warschau, Limassol, Almaty und Eriwan arbeiten bequem und genießen die Möglichkeit, Tag für Tag ein Netzwerk von Verbindungen mit IT-Experten aufzubauen.
• Laptop und alle notwendigen Geräte für die Arbeit gemäß den Ökosystemstandards;
• Bezahlter Urlaub, Tage zu persönlichen Anlässen, freie Tage;
• Bezahlter Krankenstand;
• Krankenversicherung;
• Empfehlungsprogramm Genießen Sie die Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen und erhalten Sie den Bonus;
• Pädagogische Unterstützung durch unser L&D-Team: interne und externe Schulungen und Konferenzen, Kurse zu Udemy;
• Kostenlose interne Englischkurse;
• Sportvorteil;
• Mehrere interne Aktivitäten: Online-Plattform mit Newslettern, Quests, Gamification und Geschenken zum Sammeln von Boni, PIN-UP-Talkclub für Film- und Buchliebhaber, gemütliche Abende mit Brettspielen, spezielle Bürotage, die den Feiertagen gewidmet sind usw.;
• Firmenevents, Teambuildings.