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Leiter Personalbeschaffung in Radabank, AB, AT

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Radabank, AB, AT

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Über 5 Jahre
Dnipro
Vollzeitarbeit
RADABANK ist eine der ukrainischen Banken, die ein anerkannter Marktführer im Finanzsektor des Landes ist. Die Bank ist seit 1993 in der Ukraine tätig. In dieser Zeit erlangte es den Ruf einer sozial verantwortlichen, zuverlässigen und stabilen Struktur, die ihren Kunden Dienstleistungen und Produkte auf hohem Niveau bietet. Im Zusammenhang mit der Entwicklung suchen wir einen unternehmerischen und proaktiven Leiter der Personalbeschaffungsabteilung. Vorteile der Arbeit bei der RADABANK: Zuverlä
RADABANK ist eine der ukrainischen Banken, die ein anerkannter Marktführer im Finanzsektor des Landes ist. Die Bank ist seit 1993 in der Ukraine tätig. In dieser Zeit erlangte es den Ruf einer sozial verantwortlichen, zuverlässigen und stabilen Struktur, die ihren Kunden Dienstleistungen und Produkte auf hohem Niveau bietet. Im Zusammenhang mit der Entwicklung suchen wir einen unternehmerischen und proaktiven Leiter der Personalbeschaffungsabteilung. Vorteile der Arbeit bei der RADABANK: Zuverlässigkeit und Stabilität : Vollständiger Rekrutierungszyklus: Bildung einer Personalreserve, Umsetzung von Personalbindungs- und -entwicklungsprogrammen im Unternehmen: Beurteilung, Entwicklung, Entlassung der HR-Richtlinien und -Verfahren, um die Einhaltung der Geschäftsanforderungen sicherzustellen. Es ist obligatorisch, über Berufserfahrung in der Personalabteilung zu verfügen. Wir suchen einen Kandidaten mit flexibles Denken, fähig, unterschiedliche Wege zur Lösung von Aufgaben zu finden, effektive Mitarbeiter anzuziehen und zu halten. Ein hohes Maß an Kommunikation – die Fähigkeit, Kontakte zu knüpfen und effektiv mit verschiedenen Psychotypen zu interagieren. Wir suchen einen Kandidaten, der Menschen liebt und Freude daran hat, anderen zu helfen Finden Sie einen anständigen Job und entfalten Sie Ihr Potenzial im Unternehmen. Wir suchen eine energische und produktive Person, die sich ständig verbessert, Ideen hervorbringt und Trends auf dem Arbeitsmarkt verfolgt. Wir bieten: Unterordnung in die Personalentwicklung. Arbeitsplan: im Büro im Stadtzentrum, Mo-Fr. Von 09:00 bis 18:00 Uhr Offizielle Beschäftigungs- und Sozialgarantien; 28 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr; Krankenversicherung; Wettbewerbsfähiges Gehalt und Boni; Unternehmensschulung für Ihre berufliche Weiterentwicklung.
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