Leiter Recruiting (Massenrekrutierung) in UBEREM

Unser Teamist eine Kraft unabhängiger, mutiger und bereit für Veränderungen, die gemeinsam Großes schaffen. Sie werden eine Schlüsselfigur beim Ausbau unseres Geschäfts in dieser Richtung sein Recruiting. Gemeinsam mit dem Team arbeiten Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die uns helfen, die Besten in unserem Bereich zu werden.

Ihre Aufgaben sind:

• Entwicklung und Umsetzung einer Strategie zur Suche und Einstellung neuer Mitarbeiter.
• Studieren Sie den Arbeitsmarkt und identifizieren Sie die besten Kanäle zur Kandidatensuche.
• Durchführen von Interviews mit Kandidaten und deren Bewertung Qualifikationen und Einhaltung der Anforderungen.
• Sicherstellung eines effektiven Kommunikationsprozesses mit Kandidaten und internen Stakeholdern.
• Erstellung und Pflege einer Kandidatendatenbank, die bei der Verfolgung von Rekrutierungsprozessen hilft.
• Datenanalyse und Berichterstattung zur Effektivität des Recruitings.

Für uns ist es wichtig, dass Sie Folgendes haben:

• Erfahrung im Bereich Recruiting ab 2 Jahren (Massenrekrutierung ist von Vorteil)
• Hohe Kommunikationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, unter Bedingungen mit hohem Tempo und Veränderungen zu arbeiten .
• Organisatorische und analytische Fähigkeiten.
• Erfahrung im Umgang mit Recruiting- und Kandidatensystemen ist von Vorteil.
• Erfahrung in Systemunternehmen ist von Vorteil

Wir bieten:

• Finanzielle Motivation: Hohes Gehalt und ein transparentes Bonussystem.
• Berufliche Weiterentwicklung: Durch die Arbeit in unserem Team können Sie sich weiterentwickeln und neue Erfahrungen sammeln. Nehmen Sie an internationalen Projekten und Geschäftsreisen teil.
• Offenheit für neue Ideen: Entscheidungs- und Handlungsfreiheit. Ihre Ideen werden immer gehört.
• Boni: Geschenke des Unternehmens für Feiertage, Geburtstage oder wichtige Ereignisse im Leben. Ermäßigungen auf Firmenleistungen für Sie und Ihre Familie.
• Gesundheit und Sport: Wir zahlen für eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio, weil wir wissen, wie wichtig ein Gleichgewicht zwischen körperlicher und geistiger Gesundheit für die Produktivität ist.
• Komfort und freundliche Atmosphäre: Es wird immer ein Team von Gleichgesinnten an Ihrer Seite sein, die Sie bei jedem Projekt oder jeder Initiative unterstützen. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Fernarbeit.

Wenn Sie Erfahrung in der Personalbeschaffung haben und an einer Karriereentwicklung in einem großen, wachsenden Unternehmen interessiert sind, senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben an unsere E-Mail-Adresse. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie Ihren Lebenslauf und werden Sie Teil des Teams der Marktführer!