Leiter der Marketingabteilung in Romaniuk Consulting

Der Leiter der Marketingabteilung aus der Ferne Bereit, das Marketing der Bekleidungsgeschäftskette auf ein neues Niveau zu heben? BROSKO ist eine Kette von Bekleidungs-, Schuh-, Textil- und Accessoires-Läden. Wir legen Wert auf höchste Servicequalität, eine große Auswahl und Verfügbarkeit, um den Bedürfnissen eines breiten Kundenkreises gerecht zu werden. Unser Unternehmen wächst rasant: Seit 2019 sind wir von null auf 6 profitable Stores und gehören auch bei der Bekanntheit der präsentierten Inhalte zu den TOP-3. Da wir expandieren, suchen wir einen Marketing Manager. Warum wissen wir es? Das Team konzentriert sich auf effiziente Arbeit, daher basiert unser demokratischer Führungsstil auf Vertrauen und gegenseitigem Respekt. Der Satz ab dem 1. Arbeitsmonat beträgt UAH 30.000+KPI, was es ermöglicht, ein Einkommen von UAH 40.000+ zu erzielen; Wir sind stets für die Weiterentwicklung unseres Teams und sind daher bereit, für Schulungen und Spezialkurse zu zahlen. Fernarbeitsformat und die Möglichkeit einer Karriereentwicklung; Arbeitszeiten: Mo-Fr von 08:00 bis 17:00 Uhr; Bezahlter Urlaub und Feiertage. Andererseits ist es uns wichtig, dass Sie kommunikativ, systematisch, selbstorganisiert, effektiv und verantwortungsbewusst sind und über Erfahrung verfügen: Arbeiten Sie in der Position eines Marketers ab 1 Jahr; Führung eines Teams (ab 3 Personen) mit effektiven Planungstechniken; Kenntnisse in 1C-Programmen, BACKUP; Fähigkeit, mit CRM-Systemen, Canva, Photoshop, Excel und Google Docs zu arbeiten. Ein großes Plus: Erfahrung in der Modebranche. Das Ergebnis für den 1. Monat – Anpassung, Kennenlernen der Aufgaben und Ziele des Unternehmens, des Teams und der Filialen des Netzwerks; für den 6. Monat – ein Anstieg der Anzahl eingehender Leads und Conversions aus Werbekampagnen, die Entwicklung von Online-Verkäufen und eine Erhöhung der Anzahl von Followern in sozialen Netzwerken. Daher wird es folgende Aufgaben geben: Entwicklung und Umsetzung einer Marketingstrategie, eines Handels- und Marketingplans; Organisation und Kontrolle der Wirksamkeit von Werbeaktionen, Verkäufen und Werbekampagnen; Budgetverwaltung, Zusammenarbeit mit Auftragnehmern, Massenmedien; Kontrolle der Arbeit von SMM, Designer, Entwicklung von Kooperationen; Analysen, Segmentierung des Kundenstamms, E-Mail-Mailings; Organisation regionaler Events, Store-Eröffnungen. Sind Sie bereit, Ihr Potenzial in der Modebranche auszuschöpfen? Überlassen Sie es nun Ihrem Lebenslauf, ihn gemeinsam weiterzuentwickeln.