Willkommen im großartigen Toy House-Team! Wir bieten Eltern und ihren Kindern eine große Auswahl an Spielzeugen, die die Kleinen nicht nur unterhalten, sondern auch zu ihrer Entwicklung beitragen. Wir brauchen Ihre Hilfe in einer so wichtigen Angelegenheit.Unser Team hat eine freie Stelle: Leiter Digital (E-Commerce). Was wir von Ihnen erwarten:Berufserfahrung 2+ Jahre mit E-Commerce-Projekten als Head of Digital oder auf Agenturseite (PM/AM);Tiefes Verständnis und Fähigkeiten für den Aufbau, d
Willkommen im großartigen Toy House-Team! Wir bieten Eltern und ihren Kindern eine große Auswahl an Spielzeugen, die die Kleinen nicht nur unterhalten, sondern auch zu ihrer Entwicklung beitragen. Wir brauchen Ihre Hilfe in einer so wichtigen Angelegenheit.
Unser Team hat eine freie Stelle: Leiter Digital (E-Commerce).
Was wir von Ihnen erwarten:
- Berufserfahrung 2+ Jahre mit E-Commerce-Projekten als Head of Digital oder auf Agenturseite (PM/AM);
- Tiefes Verständnis und Fähigkeiten für den Aufbau, die Umsetzung von E-Commerce-Verkaufsstrategien und die Gewinnung von Traffic über verschiedene Kanäle ( PPC, SEO, Affiliate, ASO, ASA, Retention und andere);
- Sichere Kenntnisse in Google Ads, Meta Ads, Apple Search Ads, Google Analytics (GA4), Firebase, Appsflyer oder Adjust, GTM, PowerBI /Looker, MS Office usw.;
- Verständnis der Kennzahlen CAC, LTV, CR, ROMI, СPA, СPI, ROAS, DRV usw.;
- Verfügbarkeit von Managementerfahrung ( Aufgabenstellung, Feedback (Kommunikation, Koordination, Motivation, Teamentwicklung);
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeiten;
- Fähigkeit, Ihre Arbeit zu priorisieren und zu strukturieren;
- Liebe zum Detail und zu Zahlen, Proaktivität, Verständnis für Trends;
- Bereitschaft, im Büro zu arbeiten.
Was wir Ihnen anvertrauen:
- Koordinieren Sie die Arbeit des Teams und der Partner in Richtung Leistung und Bindung;
- Überwachen Sie die Umsetzung von Verkaufsplänen und die Gewinnung von Traffic in Werbekanälen;
- Analysieren Sie die Wirksamkeit digitaler Kampagnen, legen Sie Optimierungs-, Test- und Skalierungsschritte fest;
- Analysieren Sie Zielgruppe, Markt und Wettbewerber;
- Suchen Sie nach Punkten für Online-Verkaufswachstum;
- Interaktion mit anderen Unternehmensabteilungen und Partnern, um die Effizienz der Kanäle zu steigern und neue Kampagnen und Projekte zu starten;
- Bewerbungsförderung (Rekrutierung, Installationen, Verkäufe);
- Budgetierung und Kostenkontrolle, Arbeiten mit Dokumentation und Zahlungen;
- Entwicklung und Umsetzung einer digitalen Strategie.
Was Sie von uns erwarten können:
- unsere Mitarbeiter arbeiten offiziell, damit auch Sie auf der sicheren Seite sind;
- Unterstützung während der Probezeit;
- Möglichkeiten zur Karriere und beruflichen Weiterentwicklung (Schulungen). , Kurse, Meisterkurse);
- Rabatte auf Produkte aus unseren Geschäften, die Sie Ihren Verwandten schenken und überraschen können;
- der Arbeitsplatz ist ein komfortables Büro;
- medizinisch Versicherung.
Mit der Übermittlung Ihres Lebenslaufs an eine der oben genannten E-Mail-Adressen erklären Sie sich mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in unserem Unternehmen vorbehaltlos einverstandenDatenbanken.