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Grafikdesigner (iGaming) in Orange Hunters
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Orange Hunters
Wir suchen einen talentierten Grafikdesigner, der visuell spannende Creatives für soziale Netzwerke verschiedener Projekte zum Thema Sport erstellt .
Über das Unternehmen:
< span style="font-weight: 400; font-style: normal; text-decoration: none">Unser Kunde ist eine internationale Full-Cycle-Agentur für digitales Marketing, die seit 2015 auf dem Markt tätig ist und Werbedienstleistungen im Jahr 16 anbietet Sprachen in 50 Ländern der Welt.
Jobanforderungen:
< ul>Ab 1,5 Jahren kommerzielle Erfahrung in einer ähnlichen Position (Erfahrung in der Arbeit mit Kreativen für soziale Netzwerke ist von Vorteil);
Hohe Kenntnisse in Photoshop;
Kenntnisse über After Effect auf mittlerem Niveau;
Designtheorie, Farben und Schriftarten, Kompositionsprinzipien sowie moderne Trends verstehen;
Erfahrung im Umgang mit Fotoinhalten (grundlegende Fotobearbeitung, Retuscheerfahrung);
Fähigkeit, Arbeitsstunden zu planen und Prioritäten zu setzen sowie ein Gleichgewicht zwischen der pünktlichen Erledigung von Aufgaben und der Sicherstellung qualitativ hochwertiger Arbeit zu finden;
Englischkenntnisse auf mittlerem Niveau, um technische Dokumentation und Anweisungen/Handbücher auf Englisch zu verstehen.
Es wird ein Plus sein:
Erfahrung mit Motion Design;
Wissen über Fußballthemen und Interesse an Sportspielen und -nachrichten.
Aufgaben:
Entwicklung statischer Layouts von Werbekreationen in Photoshop nach Markenbuch;
Design-Unterstützung der entwickelten Inhalte und ggf. Aktualisierungen und Verbesserungen;
Anpassung statischer und animierter Creatives basierend auf entwickelten Vorlagen (Ps+AE) für die Veröffentlichung in sozialen Netzwerken.
Konkurrenzfähige Löhne (an die Währung gekoppelt) und stabile Sozialleistungen;
18 Arbeitstage bezahlter Urlaub;
Bis zu 10 Tage bezahlter Krankenurlaub;
Zusätzliche Wochenenden für Feiertage der Ukraine;
Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung;
Unternehmensschulung und Vergütung für spezielle Schulungsmaterialien;
Langfristige Zusammenarbeit und Arbeit mit internationalen Projekten;
Stufen der Auswahl:
Antworten Sie auf die Stelle mit einem Lebenslauf und Portfolio (aus 10 Werken);
Interview mit einem Personalvermittler;
Testaufgabe;
Technisches Interview;
Stellenangebot und Glückwünsche an das Team:)
*Wir freuen uns über jedes Feedback und sind dankbar für Ihr Interesse an unserer Stelle. Wir werden auf jeden Fall jedes Lebenslauf- und Portfolio-Feedback berücksichtigen und Sie im Falle einer positiven Entscheidung kontaktieren.
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