Full-Stack-JavaScript-Entwickler in SOFTINDEX LLC

Im Zusammenhang mit der Erweiterung lädt SoftIndex LLC erfahrene Junior/Middle-Full-Stack-JavaScript-Spezialisten zur Festanstellung ein. Wir suchen Kandidaten, die bereit sind, unserem Team in Kiew beizutreten. Unser Technologie-Stack für Javascript: Node.js, Express.js , React.js, TypeScript, Jest, Next.js, MySQL, ClickHouse, Docker, Git und andere Wir suchen erfahrene JS-Spezialisten, die sowohl Frontend-Schnittstellen als auch APIs mit modernen Ansätzen und Technologien in der UI-Entwicklung entwerfen und implementieren können Unser Unternehmen entwickelt unsere hochintensiven Projekte im Bereich Statistik, Analyse und Verwaltung von Werbekampagnen im Internet. Wir haben eine starke Forschungs- und Entwicklungsrichtung und entwickeln aktiv unsere eigenen Open-Source-Projekte, einige davon: UIKernel, http:/. /uikernel.io – React.js-Bibliothek zum Erstellen bearbeitbarer Rasterformen mit Filtern – eine einfache Möglichkeit, komplexe Schnittstellen zu verwalten; unser Java-Projekt ActiveJ, https://activej.io/ ist eine Open-Source-Plattform zum Erstellen moderner HighLoad-Webanwendungen , Cloud-Lösungen und Microservices. Schlüsselkompetenzen: Hochschulausbildung im Bereich Informatik/Informatik/Ingenieurwesen/Mathematik. Sichere Kenntnisse – JavaScript, TypeScript, OOP und das asynchrone Programmiermodell ), – moderne Front-End-Frameworks (hauptsächlich React .js oder Angular js/Svelte/Vue), – relationale Datenbanken MySQL/PostgreSQL. Erfahrung in der Entwicklung von Node.js-Servercode. Ausgezeichnetes Verständnis von HTML5/CSS3. Welche Fähigkeiten sind wann wichtig? Auswahl eines Kandidaten: Kenntnisse in verschiedenen Programmiersprachen, zum Beispiel: Haskell, Rust, Java, Lips, Prolog und andere. Hat an Open-Source-Projekten teilgenommen. Wir bevorzugen Entwickler, die über Folgendes verfügen: von NoSQL-Datenbanken (Erfahrung im Umgang mit OLAP-Datenbanken wie ClickHouse und ähnlichen). Kenntnisse in anderen Programmiersprachen und Frameworks (Java/Ruby on Rails/PHP). Wir berücksichtigen keine Studierenden und Absolventen von IT-Studiengängen ohne einschlägige Erfahrung. Was wir bieten: Vielversprechende Projekte, Arbeit mit fortschrittlichen Technologien, anspruchsvolle Aufgaben, interessante Herausforderungen für die berufliche Entwicklung und ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Jährliche Prämien basierend auf Arbeitsergebnissen und regelmäßigen Gehaltsüberprüfungen. Modernes, geräumiges Büro in der Nähe der U-Bahn-Station Universitet/Zoloti Vorota. Hybrides Arbeitsformat mit der Möglichkeit zu Besprechungen montags und freitags im Büro, an anderen Tagen arbeiten wir zu Hause. Vollbeschäftigung. Bequemer Arbeitsplan: Es gibt KEINE Zeiterfassung. Arbeitsplan 5/2, 8-Stunden-Arbeitstag (normalerweise von 11:00 bis 20:00 Uhr). Einhaltung des Prinzips der Work-Life-Balance. Ein freundliches Team von technischen Spezialisten, die bereit sind, bei der Lösung aller Probleme zu helfen. Mentoring für neue Mitarbeiter. Offenheit für die Kommunikation mit führenden KollegenSozialpaket inklusive Krankenversicherung, bezahltem Krankenstand, bezahlter Schwimmbad- oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft. Bezahlter Urlaub 21 Kalendertage. Die Möglichkeit, auf eigene Kosten zusätzliche Tage frei zu nehmen. In unserer Küche finden Sie immer frische Produkte und Speisen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und mit Ihnen zusammenzuarbeiten.