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Full-Stack-Ingenieur (PHP/JS) in Grodas GROUP

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Grodas GROUP

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15. August 2024 Full Stack Engineer (PHP/JS) remote Wir sind ein ukrainisches Unternehmen Grodas, wir sind auf die Entwicklung und den Support von Shopify-Anwendungen spezialisiert und Geschäfte. Wir suchen einen Middle Full Stack Engineer (PHP/JS) zur Verstärkung unseres Teams. Hauptverantwortung: — Entwicklung und Support des Back-End-Teils von Shopify-Anwendungen und -Shops; — Analyse und Interpretation von Daten zur Durchführung von Aufgaben; — Interaktion mit dem technischen Tea

15. August 2024

Full Stack Engineer (PHP/JS)

remote

Wir sind ein ukrainisches Unternehmen Grodas, wir sind auf die Entwicklung und den Support von Shopify-Anwendungen spezialisiert und Geschäfte.

Wir suchen einen Middle Full Stack Engineer (PHP/JS) zur Verstärkung unseres Teams.

Hauptverantwortung:
— Entwicklung und Support des Back-End-Teils von Shopify-Anwendungen und -Shops;
— Analyse und Interpretation von Daten zur Durchführung von Aufgaben;
— Interaktion mit dem technischen Team und den Kunden;
– Mitwirkung bei Teamplanung, Stand-up-Meetings, Retrospektiven;
– Softwaretests und -bereitstellung;
— Mit technischer Dokumentation arbeiten, Code schreiben und diesen kommentieren;
— Systematische Aktualisierung von Wissen und Fähigkeiten im Bereich Software Engineering.

Was wir vom Kandidaten erwarten:
– Berufserfahrung als Back-End-Entwickler im Unternehmen seit mindestens 3 Jahren;
– Englischniveau ab Mittelstufe und höher;
- Sichere Kenntnisse in PHP und Laravel;
– Erfahrung mit APIs von Drittanbietern;
— Verständnis/Wissen der OOP-Prinzipien;
- Kenntnisse in Front-End, JavaScript und React.js;
– Bereitschaft, Code von Grund auf zu schreiben und mit Legacy-Code zu arbeiten;
— Gute Fähigkeiten in der Aufgabenzerlegung und -bewertung;
— Fähigkeit zuzuhören, zu analysieren, auf Details zu achten;
— Recherchefähigkeiten, die Fähigkeit, Lösungen für nicht standardmäßige Aufgaben zu finden;
- Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen.

Wir bieten:
- Fehlen von Mikrokontrolle und angemessenem Management;
— Berufliches Wachstum;
– 24 bezahlte freie Tage pro Jahr;
— Entschädigung von 50 % der Kosten für Englischunterricht, Fortbildungskurse, Mittagessen, Massagen;
– Pizza-Freitag, Teambuilding und Veranstaltungen auf Kosten des Unternehmens;
— Die Möglichkeit, eine integrale Rolle in einem wachsenden Unternehmen zu spielen;
—Professionelles Team, das die Interessen des anderen wahrnimmt.

Interessiert an einer offenen Stelle? Dann zögern Sie nicht, schreiben Sie uns:)

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