Full Stack Engineer (Investment Banking Tech) bei HSBC Technology Poland in HSBC Technology Poland

Ihre Karrierechance

Traded Risk IT ist eine wichtige globale Funktionseinheit, die für die Bereitstellung von Risikomanagement-IT-Lösungen zur Unterstützung aller HSBC-Regionen und Traded Risk-Geschäftsbereiche verantwortlich ist und sicherstellt, dass die Risikoleistung im Einklang steht mit der Konzernrisikostrategie. Als Anbieter von Bank- und Finanzdienstleistungen steht das Risiko im Mittelpunkt der täglichen Aktivitäten von HSBC. Das aktive Risikomanagement umfasst ein breites Spektrum an Aktivitäten, von der Identifizierung und Analyse aktueller und aufkommender Risiken über die Einbettung der Risikobereitschaft bis hin zur Verbesserung unserer Kontrollen, der Stärkung unserer Risikomanagementfähigkeiten und vielem mehr. 

HSBC und Traded Risk IT investieren stark in eine agile Kultur mit der Einführung von DevOps-Prozessen, CI/CD-Pipeline und Cloud-Technologien. Traded Risk IT möchte im Jahr 2023 ein brandneues Entwicklungsteam in Krakau gründen, als Teil einer langfristigen Strategie zur Entwicklung und Unterstützung seiner Plattform in Europa.

Wir suchen einen leitenden Entwicklungsspezialisten für die Traded Risk IT in Krakau, um die Bereitstellung neuer strategischer Plattformen und die Projektabwicklung in Schlüsselbereichen des Funktionsbereichs Traded Risk voranzutreiben. Dies ist eine spannende Gelegenheit, sich einem Team in der Anfangsphase anzuschließen und einen wichtigen Beitrag zu leisten.

Manche Karrieren strahlen besser aus als andere.

Wenn Sie auf der Suche nach einer Karriere sind, die Ihnen hilft, sich abzuheben, kommen Sie zu HSBC und entfalten Sie Ihr Potenzial. Egal, ob Sie eine Karriere anstreben, die Sie an die Spitze bringen könnte, oder ob Sie einfach eine aufregende neue Richtung einschlagen möchten, HSBC bietet Möglichkeiten, Unterstützung und Belohnungen, die Sie weiterbringen.

Wenn Ihr Lebenslauf unseren Kriterien entspricht, sollten Sie mit den folgenden Schritten im Einstellungsprozess rechnen:

• Online-Verhaltenstest (nur für externe Kandidaten). )
• Telefonbildschirm (nur für externe Kandidaten)
• Zoom-Interview mit dem Personalchef

• Qualifikation in Informationstechnologie 
• Praktische Erfahrung im Design und der Entwicklung von APIs und SDKs.
• Praktische Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Mikrodiensten
• Kenntnisse und Erfahrung in Agile- und DevOps-Entwicklungspraktiken 
• Kann innovative Lösungen für komplexe Geschäftsprobleme bereitstellen.
• Selbstmotiviert und bereit, neue Technologien und Geschäftsdomänen zu erlernen,
• Kenntnisse in Java, Python, Spring Boot, Swagger, Cloud-Technologien: (GCP), Container-Technologien (Docker, Kubernetes). )
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten,

Ihre Karrierechance

Traded Risk IT ist eine wichtige globale Funktionseinheit, die für die Bereitstellung des Risikomanagements verantwortlich ist IT-Lösungen zur Unterstützung aller HSBC-Regionen und Traded Risk-Geschäftsbereiche, um sicherzustellen, dass die Risikoleistung mit der Risikostrategie der Gruppe übereinstimmt. Als Anbieter von Bank- und Finanzdienstleistungen steht das Risiko im Mittelpunkt der täglichen Aktivitäten von HSBC. Das aktive Risikomanagement umfasst ein breites Spektrum an Aktivitäten, von der Identifizierung und Analyse aktueller und aufkommender Risiken über die Einbettung der Risikobereitschaft bis hin zur Verbesserung unserer Kontrollen, der Stärkung unserer Risikomanagementfähigkeiten und vielem mehr. 

HSBC und Traded Risk IT investieren stark in eine agile Kultur mit der Einführung von DevOps-Prozesse, CI/CD-Pipeline und Cloud-Technologien. Traded Risk IT möchte im Jahr 2023 ein brandneues Entwicklungsteam in Krakau gründen, als Teil einer langfristigen Strategie zur Entwicklung und Unterstützung seiner Plattform in Europa.

Wir suchen einen leitenden Entwicklungsspezialisten für die Traded Risk IT in Krakau, um die Bereitstellung neuer strategischer Plattformen und die Projektabwicklung in Schlüsselbereichen des Funktionsbereichs Traded Risk voranzutreiben. Dies ist eine spannende Gelegenheit, sich einem Team in der Anfangsphase anzuschließen und einen wichtigen Beitrag zu leisten.

Manche Karrieren strahlen besser aus als andere.

Wenn Sie auf der Suche nach einer Karriere sind, die Ihnen hilft, sich abzuheben, kommen Sie zu HSBC und entfalten Sie Ihr Potenzial. Egal, ob Sie eine Karriere anstreben, die Sie an die Spitze bringen könnte, oder ob Sie einfach eine aufregende neue Richtung einschlagen möchten, HSBC bietet Möglichkeiten, Unterstützung und Belohnungen, die Sie weiterbringen.

Wenn Ihr Lebenslauf unseren Kriterien entspricht, sollten Sie mit den folgenden Schritten im Einstellungsprozess rechnen:

• Online-Verhaltenstest (nur für externe Kandidaten). )
• Telefonbildschirm (nur für externe Kandidaten)
• Zoom-Interview mit dem Personalchef
,[Verantwortlich sowohl für die Entwicklung als auch für die Wartung von SAGE bei big Datenvolumen und Online-Analysefähigkeit., API- und SDK-Design und -Entwicklung, enge Zusammenarbeit mit BA, Anbieter und vor-/nachgelagerten IT-Teams bei Anforderungsanalyse und Lösungsdesign, Übernahme von DevOps und Agile-Prinzipien, Gewährleistung testgetriebener Entwicklung und enger Zusammenarbeit mit Teammitgliedern in London, Hongkong und China (Guangzhou),, Unterstützung der Plattformdatenbank: Lösung von Vorfällen, Überwachung, Problemmanagement.]
Anforderungen: Java, API, SDK, DevOps, Python, Spring Boot, Swagger, GCP, Docker, Kubernetes, Kommunikationsfähigkeiten
Tools: Agil.
Zusätzlich: Schulungsbudget, private Gesundheitsversorgung, flache Struktur, internationale Projekte, Multisportkarte, monatlicher Fernarbeitszuschuss, psychologische Unterstützung, Konferenzen, PPK-Option, jährlicher leistungsabhängiger Bonus, Integrationsbudget, International Umgebung, Kleine Teams, Mitarbeiterempfehlungsbonus, Mentoring, Arbeitsplatzvergütung, Unternehmensaktienkaufplan, Kinderbetreuungsprogramm, Fahrradabstellplatz, Spielzimmer, Dusche, Kantine, Kostenloser Kaffee, Kostenlose Getränke, Kostenlose Parkplätze, Inhouse-Schulungen, Inhouse-Hack Tage, keine Kleiderordnung, modernes Büro, Wissensaustausch, Garten, Massagestühle, Küche.