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Full-Stack-Entwickler in Grodas GROUP

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Grodas GROUP

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21. Juli 2024 Full-Stack-Entwickler aus der Ferne Wir sind ein ukrainisches Unternehmen Grodas, wir sind auf die Entwicklung und den Support von Shopify Anwendungen und Stores. Wir suchen einen Full Stack Engineer mit Ruby on Rails Kenntnissen zur Verstärkung unseres Teams. Hauptaufgaben: — Entwicklung und Support von Shopify-Anwendungen (Front-End + Back-End); — Analyse und Interpretation von Daten zur Durchführung von Aufgaben; — Interaktion mit dem technischen Team und den Kun

21. Juli 2024

Full-Stack-Entwickler

aus der Ferne

Wir sind ein ukrainisches Unternehmen Grodas, wir sind auf die Entwicklung und den Support von Shopify Anwendungen und Stores.

Wir suchen einen Full Stack Engineer mit Ruby on Rails Kenntnissen zur Verstärkung unseres Teams.

Hauptaufgaben:
— Entwicklung und Support von Shopify-Anwendungen (Front-End + Back-End);
— Analyse und Interpretation von Daten zur Durchführung von Aufgaben;
— Interaktion mit dem technischen Team und den Kunden;
– Mitwirkung bei Teamplanung, Stand-up-Meetings, Retrospektiven;
– Softwaretests und -bereitstellung;
— Mit technischer Dokumentation arbeiten, Code schreiben und diesen kommentieren;
— Systematische Aktualisierung von Wissen und Fähigkeiten im Bereich Software Engineering.

Was wir vom Kandidaten erwarten:
- 3 Jahre Erfahrung als Back-End-Entwickler im Unternehmen;
- Englischniveau von sicherer Mittelstufe und höher;
- Solide Kenntnisse von Ruby on Rails;
- Kenntnisse in PHP, Laravel und Node.js sind ein zusätzlicher Vorteil;
– Erfahrung mit APIs von Drittanbietern;
– Erfahrung mit Standard-iOS- und Android-APIs für AR-Funktionen;
— Verständnis/Wissen der OOP-Prinzipien;
- Kenntnisse in Frontend, React.js und Vue.js;
- Erfahrung mit der Heroku-Plattform zur Konfiguration von Servern wird bevorzugt;
– Bereitschaft, Code von Grund auf zu schreiben und mit Legacy-Code zu arbeiten;
— Gute Fähigkeiten in der Aufgabenzerlegung und -bewertung;
— Fähigkeit zuzuhören, zu analysieren, auf Details zu achten;
— Recherchefähigkeiten, die Fähigkeit, Lösungen für nicht standardmäßige Aufgaben zu finden;
- Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen.

Wir bieten:
– Fehlen von Mikrokontrolle und angemessenem Management;
— Berufliches Wachstum;
– 24 bezahlte freie Tage pro Jahr;
— Entschädigung von 50 % der Kosten für Englischunterricht und Fortbildungskurse;
– Pizza-Freitag, Teambuilding und Veranstaltungen auf Kosten des Unternehmens;
— Die Möglichkeit, eine integrale Rolle in einem wachsenden Unternehmen zu spielen;
—Professionelles Team, das die Interessen des anderen wahrnimmt.


Sind Sie an der Stelle interessiert? Dann zögern Sie nicht, schreiben Sie uns:)

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