Front-Office-Manager in Zavod Kobzarenka, OOO

Um ein hohes Maß an Ausrüstungsverkäufen, Kundenbetreuung, Beratungen und Besuchen auf Bauernhöfen sicherzustellen, lädt „Zavod Kobzarenko“ LLC einen ständigen Front Office Manager ein.

Hauptaufgaben:

• Aktiver Verkauf von landwirtschaftlichen Geräten: Beratung, Auswahl von Geräten, kommerzielle Angebote.
• Kundenbesuche im Firmenwagen (Verhandlungen, Vorführung von Geräten, Besichtigung von Betrieben).
• Bearbeitung von Anrufen und Anträgen.
• Erstellung von Rechnungen, Verträgen, Bestellungen in 1C und Bitrix24.
• Unterstützung von Vereinbarungen im CRM: Status, Aufgaben, Kommunikation.
• Kontrolle der Produktions- und Versandfristen.
• Interaktion mit der Logistik.
• Erstellung technischer Materialien: Kataloge, Spezifikationen, Präsentationen. Schulden.
• Berichterstattung an den Vorgesetzten.
• Teilnahme an Ausstellungen und Demoveranstaltungen.

Anforderungen an den Kandidaten:

Ausbildung: Höhere oder unvollständige Hochschulausbildung (Wirtschaft, Technik, Ingenieurwesen, Management).

Berufserfahrung: Erforderlich: mindestens 2 Jahre im Verkauf von Landmaschinen.

Programmkenntnisse:

• 1C: Enterprise
• CRM Bitrix24
• Excel, Word

Schlüsselkompetenzen: Verhandlungsgeschick, technisches Denken, Verantwortung, Kundenorientierung.

Persönliche Eigenschaften: Pünktlichkeit, Pünktlichkeit, Stressresistenz.

Sprachen: Ukrainisch - fließend; vorzugsweise grundlegendes Englisch.

Sonstiges:

• Führerschein der Kategorie B ist ein Muss.
• Reisebereitschaft Region.

Arbeitsbedingungen:

Zeitplan: Mo-Fr, 8:00-17:00

Arbeitsort: m. Kovel

Vergütungspaket:

• Büroauto
• Büro-Handy + Nummer
• Laptop
• Unterkunft im Wohnheim (wie erforderlich)
• Buchung (nach Bedarf)

Testzeitraum: 2 Monate KPI:

• 15-20 Deals/Monat
• Umwandlung in Verkäufe von 20 %
• 100 % CRM-Management

Vorschläge für den Kandidaten:

• Umfassende Produktschulung und Ausstattung.
• Moderne Arbeit Tools.
• Offizielle Beschäftigungs- und Sozialgarantien.
• Professionelle Teamunterstützung.
• Karriereentwicklung (Senior Manager, Regionalmanager).

Erwartetes Ergebnis von Jobs:

• Umsatzwachstum in der Region.
• Zeitnahe und qualitativ hochwertige Kundenberatungen.
• Genaue Dokumentation und CRM-Ausfüllung.
• Koordinierte Interaktion mit Logistik und Produktion.
• Umsetzung von Verkaufsplänen.