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GlobalFleet Logistics
Wir suchen eine kontaktfreudige und aktive Person, die sich im Bereich Recruiting und Finanzprodukte weiterentwickeln möchte. Erfahrung ist nicht erforderlich – wir bringen Ihnen alle Prozesse der Personalrekrutierung speziell für die Forex-Richtung bei.
Aufgaben:
Suche nach Kandidaten für offene Stellen im Bereich Forex und Finanzvertrieb;
Durchführung von Erstgesprächen (telefonisch/online);
Bewertung der Soft- und Hard-Skills der Kandidaten nach einem klaren Checkliste;
Veröffentlichung von Stellenangeboten in der Öffentlichkeit, auf Websites und in sozialen Netzwerken;
Arbeit mit CRM und Berichterstattung über Abschlusspositionen;
enge Interaktion mit Vertriebsteams und der Personalabteilung.
Anforderungen:
Willen, Recruiting zu erlernen und in diesem Bereich zu arbeiten Forex;
kompetente Kommunikation, Vertrauen im Dialog;
grundlegende PC-Kenntnisse, schnelle Anpassung an neue Tools;
Aufmerksamkeit, Verantwortung, Fähigkeit, mit einem großen Kandidatenstrom zu arbeiten;
Bereitschaft, nach strukturierten Prozessen zu arbeiten.
Wir bieten:
vollständige Schulung zu den Funktionen der Forex-Teamauswahl;
Zeitplan Mo-Fr, 9:00-18:00, Büroformat;
Tarif + Leistungsprämien (Einkommen höher als das Standard-HR-Niveau);
unterstützendes Team und klare Anweisungen für schnelles Arbeiten Start;
komfortables Büro, Kaffee/Tee, moderne Arbeitsgeräte;
Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung: HR-Manager, Recruiting-Teamleiter.
Möchten Sie in die Personalabteilung einsteigen und im Finanzsektor arbeiten? Geben Sie Feedback – wir bringen Ihnen alles bei!