Finanzkontrolleur in Headway

Headway ist ein globales EdTech-Startup mit ukrainischen Wurzeln, das Microlearning-Lösungen anbietet, denen mehr als 50 Millionen Benutzer in über 140 Ländern vertrauen. Es ist im GSV 150 enthalten, der Liste des Global Silicon Valley mit den weltweit transformativsten Unternehmen für digitales Lernen und Personalkompetenz. Headway ist ein Team von Ukrainern, die für den Sieg arbeiten und Initiativen starten, um ihrem Land zu helfen. Weitere Details finden Sie hier. Das Unternehmen wurde 2019 gegründet. In 4 Jahren wuchs das Team von 3 auf über 200 Mitarbeiter und eröffnete Büros in Kiew, Warschau, Nikosia und London. Produkte von Headway tragen dazu bei, Millionen von Menschen weltweit durch prägnante Formate von Bildungsinhalten weiterzuentwickeln: Zusammenfassungen, Kurse, Spiele und Infografiken. Das Flaggschiffprodukt des Unternehmens ist die Headway-App. Es bietet 15-minütige Text- und Audiozusammenfassungen von Sachbuch-Bestsellern sowie tägliche Einblicke und spielerische Herausforderungen. Die App ist die weltweit am häufigsten heruntergeladene App in der Nische der Buchzusammenfassungen und gehört zu den zehn am häufigsten heruntergeladenen Bildungs-Apps in den USA im App Store und bei Google Play. Im Jahr 2023 erhielt Headway den Editors‘ Choice Award des App Stores und landete fünf Mal auf dem Startbildschirm des US App Store als App des Tages. Wir suchen einen detailorientierten Finanzcontroller zur Verstärkung unseres Teams. Sie sind für verschiedene Aufgaben verantwortlich, darunter die Sicherstellung korrekter Finanzunterlagen, die Identifizierung und Minderung von Risiken, die Abstimmung von Zahlungen mit wichtigen Lieferanten und Partnern sowie Ad-hoc-Berichte an die Geschäftsleitung. Zu Ihren Aufgaben gehört die Überwachung von Zahlungsplänen und die Bereitstellung wertvoller Erkenntnisse zur Unterstützung finanzieller Abläufe. Der ideale Kandidat sollte über fundierte Finanzkenntnisse, außergewöhnliche analytische Fähigkeiten und ein solides Verständnis der Finanzprinzipien und -praktiken verfügen. Die Position bietet eine überzeugende Möglichkeit, die Ergebnisse des Unternehmens direkt zu beeinflussen. Sie arbeiten eng mit dem Top-Management zusammen und arbeiten an strategischen Entscheidungen und Initiativen mit. Diese Position ermöglicht es Ihnen auch, die Verantwortung für kritische Aspekte unserer Finanzoperationen zu übernehmen und so wesentlich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Was werden Sie tun: 1. Kontrollieren Sie die Korrektheit der Berichtsprozesse und -ergebnisse: - Führen Sie regelmäßige manuelle Neuberechnungen wichtiger Berichtselemente durch, um eine Kontrollumgebung zur Identifizierung möglicher Fehler zu schaffen. 2. Beteiligung an der Risikokontrolle: - Beteiligen Sie sich an der Entwicklung des Risikokontrollsystems des Unternehmens und überwachen Sie die Einhaltung der Risikomatrix. 3. Zahlungskontrolle: - Gleichen Sie empfangene Rechnungen mit Spesenaufzeichnungen in den Finanzsystemen des Unternehmens ab. - Führen Sie einen Zahlungskalender für wichtige Lieferanten, verfolgen Sie ausgehende und eingehende Zahlungen, überwachen Sie Zahlungsfristen und stellen Sie pünktliche Zahlungen sicher. 4. Abonnementverwaltung: - Erstellen und verwalten Sie die Liste der Abonnements und arbeiten Sie mit Operations und Development Operations zusammen, um die Abonnements zu optimieren. - Abonnementkosten überwachen und kontrollieren. Was Sie benötigen, um bei uns einzusteigen: 1–2 Jahre Berufserfahrung als Finanzcontroller oder in einer ähnlichen Position. Ausgeprägtes Verständnis von Finanzgrundsätzen, Rechnungslegungsstandards und Analysen. Beherrscht Finanzsoftware und MS-Office-Anwendungen, mit fortgeschrittenen Excel-Kenntnissen. Außergewöhnliche Analyse-, Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten. Ausgezeichnete Liebe zum Detail und Genauigkeit. Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. Nachgewiesene Integrität und ethisches Verhalten. Oberes mittleres oder höheres Englischniveau. Was wir bieten: Berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Arbeiten Sie in einem ambitionierten Team an einem gesellschaftlich wichtigen Produkt im Bildungsbereich. Raum für die Umsetzung Ihrer Ideen. Persönlicher Entwicklungsplan. Zugriff auf die Wissensdatenbank des Unternehmens und professionelle Communities. Vergütung für das Erlernen der englischen Sprache, externe Schulungen und Kurse. Ständiger Erfahrungsaustausch mit Spezialisten unseres Teams und anderen Projekten. Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Krankenversicherung. Betriebsarzt und Massage im Büro. 100 % Krankengeldzahlung. Sport: Stretching, Yoga, Boxen usw. Firmenurlaub Wir machen zweimal im Jahr einen einwöchigen bezahlten Urlaub, um uns auszuruhen und neue Energie zu tanken. Arbeitsplan: Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer Hybrid-Remote-Option. Das bedeutet, dass Sie mit Ihrem Vorgesetzten entscheiden und abstimmen können, ob Sie im Büro oder aus der Ferne arbeiten oder diese Optionen kombinieren möchten. Bist du interessiert? Senden Sie Ihren Lebenslauf!