Facebook User Acquisition Manager (Abonnements) in Boosta Inc

Hallo!

Wir, Boosta, sind ein IT-Holdingunternehmen, das digitale Unternehmen mit globalem Potenzial gründet, skaliert und in diese investiert.

• Hunderttausende Kunden auf der ganzen Welt

Das Boosta-Portfolio umfasst eine Vielzahl erfolgreicher IT-Produkte sowie Performance-Marketing-Projekte.

Beginnen Sie Ihre Reise in die Benutzerakquise? Werden Sie Teil unseres Partnerteams alsJunior Facebook User Acquisition Manager: Du testest Kampagnen, findest Strategien zur Nutzerakquise und lernst, wie man Produkte mit Traffic skaliert. Eine ideale Rolle für alle, die schnell wachsen und die Messlatte hoch legen wollen!

Wir minimieren die Bürokratie und maximieren die Geschwindigkeit: Wir haben einen klaren Prozess, ein starkes Team und ehrgeizige Ziele. Wenn Sie sich auf Ergebnisse, Experimente und Skalierung konzentrieren, lassen Sie uns gemeinsam wachsen!

Testen Sie gerne und suchen Sie nach profitablen Traffic-Möglichkeiten? Sind Sie bereit, für Budgets und Kampagnenergebnisse verantwortlich zu sein? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Was werden Sie tun?

• Planung, Start und Optimierung von Facebook-Kampagnen zur Gewinnung von Premium-Installationen > Testzeiträume > kostenpflichtige Abonnements; Verwaltung von ABO/CBO, Platzierungen und Gebotsstrategien.

• Definieren des Event-Layouts mit Produkt- und Analyseteams; MMP + SKAN-Konfigurationsunterstützung und regelmäßige Tracking-Tests.

• Organisation des kontinuierlichen kreativen Prozesses: Erstellung von Briefings, Storyboards, wöchentliche Batch-Tests uswkennen sich mit Haken/Winkeln aus.

• Durchführung strukturierter Paywall- und Onboarding-Tests mit dem Produktteam (Preise, Testversionen, Text, visuelle Elemente) und anschließende Rückmeldung der Ergebnisse an UA.

• Verwaltung von Haushaltsausgabenquoten und Prognosen; Neuzuweisung der Ausgaben basierend auf dem Grenz-ROAS/pLTV und der Kohortenleistung.

• Bereitstellung wöchentlicher Einblicke mit klaren nächsten Schritten; Risiken (Signallücken, Probleme mit der Politik) frühzeitig erkennen und Lösungen anbieten.

Was erwarten wir von Ihnen?

• Arbeiten mit Konvertierungen; Experimente mit Konvertierungsschemata.

• Kreatives Erstellungssystem für mobile UA (UGC, Motion, Hooks/Corners) in den Formaten 1:1 und 9:16; diszipliniertes A/B-Testen und Analyse der Ergebnisse.

• Umfassendes Verständnis der Abonnementmetriken: CTR > CVR vor Testversion > Testversion>Bezahlt, D1/D7-Aufbewahrung, ARPU/LTV, Abwanderung/Erneuerung, Testen von Paywalls/Onboarding.

• Zusammenarbeit mit ASO- und Paywall-Teams; Erfahrung in der Beeinflussung von Assets in Geschäften und Onboarding-Prozessen zur Steigerung der CVR.

• Starke Analysetools (Sheets/Excel, Kohortenanalyse, pLTV-Prognosen); die Fähigkeit, schnell Entscheidungen über die Ressourcenzuteilung zu treffen.

Persönliche Qualitäten:

• Ein ergebnisorientierter Allrounder, der den gesamten UA-Zyklus bewältigen kann – von kreativen Briefings bis hin zur LTV-Analyse.

• Neugierig, strukturiert, mit einer Vorliebe für Experimente; dokumentiert Erkenntnisse und skaliert, was funktioniert.

• Erholsam bei der Arbeit mit erfassten/aggregierten iOS-Daten.

Schritt 4: Schriftstil: normal; Textdekoration: keine"> style="font-weight: 400; Schriftstil: normal; text-decoration: none">Flexible Grafiken. Sie können remote oder in unseren komfortablen Büros arbeiten. Der Arbeitstag beginnt von 8:00 bis 11:00 Uhr.