Exportmanager in KIDDISVIT, GK

KIDDISVIT ist ein Unternehmen mit Familienwerten, das 1997 gegründet wurde. Seit 26 Jahren sind wir ein führender Anbieter von Waren für Kinder in der Ukraine!

Das Ziel unserer sorgfältigen Arbeit ist es, die Kindheit mit Entwicklungs- und Unterhaltungstrends zu füllen, um den Kindern das Potenzial dafür zu vermitteln Eine erfolgreiche Zukunft – persönlich und für das Land!

Unser großes Team umfasst bereits mehr als 400 Mitarbeiter im ganzen Land. Uns alle verbinden gemeinsame Ziele und Werte.

Jetzt sucht unser Team einen erfahrenen und professionellen Export Manager (B2B).

• Erfahrung in einer ähnlichen Position im B2B-Vertrieb von 2 Jahren haben;
• Kenntnisse der Internationalität Markt- und Exportverfahren;
• Erfahrung im Abschluss und in der Überwachung von Verträgen mit internationalen Partnern;
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten;
• Englischkenntnisse auf einem nicht niedrigeren Niveau als obere Mittelstufe;< /li>
• Hohe Verantwortung, Fokus auf Ergebnisse

Dann haben wir jede Chance, uns beim Vorstellungsgespräch besser kennenzulernen, wo wir alles besprechen Erläutern Sie die Einzelheiten der Arbeit, führen Sie ein ausführliches Interview und lernen Sie den Manager kennen.

Wir bieten eine kurze Einführung in die Arbeit. Aufgaben:

• Aktive Suche und Gewinnung neuer Kunden aus dem Ausland, Verhandlungsführung
• Abschluss von Verträgen und Kontrolle von Vereinbarungen mit Exportpartnern;
< li>Organisation und Kontrolle der Produktlieferungen
• Marktanalyse und Identifizierung neuer Möglichkeiten für die Entwicklung der Exportrichtung;
• Koordination und Zusammenarbeit mit internen Abteilungen des Unternehmens, um die Erfüllung sicherzustellen von Exportverträgen.

Noch ein paar Worte zur Zusammenarbeit mit uns.

Das Unternehmen kümmert sich um jeden Mitarbeiter wer dem Team beitritt: Vom ersten Tag an haben Sie Zugang zu einem kostenlosen Shuttle zum Arbeitsplatz, einem komfortablen modernen Büro mit organisiertem Raum zum Mittagessen und Entspannen, einer Kaffeemaschine und moderner Büroausstattung. Ein Betriebstherapeut kümmert sich um die Gesundheit der Mitarbeiter. Für die Kinder der Mitarbeiter verfügt das Büro über ein Kinderzimmer, in dem eine professionelle Erzieherin arbeitet, die sich um die Freizeit der Kinder kümmert, während die Eltern arbeiten.

Das Unternehmen bietet viele Möglichkeiten für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter und fördert diesen Anspruch, denn kontinuierliche Weiterentwicklung ist einer unserer Werte.

Im vergangenen Jahr haben wir erfolgreiche Schritte in Richtung Informatisierung und Automatisierung von Prozessen unternommen : Wir haben Microsoft 365 implementiert, eigenständig mehrere Chatbots entwickelt und implementiert, die Unternehmen dabei helfen, Prozesse schneller und bequemer abzuwickeln und Informationen auszutauschen.

Unsere Gründer unterstützen Startups, die im Bereich der Kinderspielzeugproduktion gegründet wurden.