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Spezialist für Arbeitgebermarken in EvoPlay

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Kyiv
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Hallo! Unser Team sucht einen talentierten und ambitionierten Employer Brand Specialist, der eine treibende Kraft beim Aufbau und der Förderung einer neuen Arbeitgebermarke wird. Wir bieten: Handlungsfreiheit: Sie übernehmen nicht nur Aufgaben, sondern initiieren und implementieren Ihre! Interessante Aufgaben: Markenentwicklung von Grund auf, Erstellung eines Content-Plans, Kreatives, Merch, Organisation von Events – all das wartet auf Sie. Die Möglichkeit, Einfluss zu nehmen: Sie werden das Erg
Hallo! Unser Team sucht einen talentierten und ambitionierten Employer Brand Specialist, der eine treibende Kraft beim Aufbau und der Förderung einer neuen Arbeitgebermarke wird. Wir bieten: Handlungsfreiheit: Sie übernehmen nicht nur Aufgaben, sondern initiieren und implementieren Ihre! Interessante Aufgaben: Markenentwicklung von Grund auf, Erstellung eines Content-Plans, Kreatives, Merch, Organisation von Events – all das wartet auf Sie. Die Möglichkeit, Einfluss zu nehmen: Sie werden das Ergebnis Ihrer Arbeit sehen und spüren, wie Ihr Beitrag wirkt Unternehmen besser. Berufliche Weiterentwicklung: Wir fördern das Lernen und bieten Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedene Richtungen. Was wir erwarten: Erfahrung: Sie verfügen über erfolgreiche Erfahrung (ab 2 Jahren) in der Implementierung der Arbeitgebermarke in der IT und in der Durchführung interner Kommunikation Sie können in schwierigen Situationen Lösungen finden und haben keine Angst vor Multitasking: Sie können Multitasking problemlos bewältigen und verlieren nicht den Fokus. Sie wissen, wie Sie Ihre Gedanken und Ideen klar und prägnant vermitteln Ihre Mission: Erstellen Sie einen Content-Plan für die interne Kommunikation – vom Key Visual bis zum coolen Merch. Entwickeln Sie die interne Gemeinschaft – um die Arbeit noch angenehmer zu gestalten Fördern Sie die Marke des Arbeitgebers auf dem ausländischen Markt und machen Sie das Unternehmen zu einem Star auf Jobplattformen. Was Sie erhalten: Die Möglichkeit, eine langfristige Karriere im Unternehmen aufzubauen und Ihr Team in verschiedene Richtungen zu beeinflussen . Offene Kommunikation mit Managern und der Führungsebene des Unternehmens. Die Möglichkeit, die Ukraine ehrenamtlich zu unterstützen
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